在紧急情况下从业人员可以停止作业撤离作业场所。()

在紧急情况下从业人员可以停止作业撤离作业场所。()


相关考题:

从业人员的紧急撤离权,是指其发现直接危及人身安全的紧急情况时,享有的停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所的权利。()

依据《安全生产法》的规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权( )。A.停止作业B.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C.撤离作业场所D.采取可能的应急措施后撤离作业场所

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权( )。A. 停止作业B. 停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C. 撤离作业场所D. 继续作业

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,( )。A.不能停止作业B.不能撤离作业场所C.有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所D.经请示领导同意后可以撤离作业场所

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权( )A.停止作业B.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C.撤离作业场所D.采取可能的应急措施后撤离作业场所能

《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()。生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。(见2002版第47条作业人员的权利)A经请示分管安全的领导,可以停止作业、撤离作业场所B有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C经过安全技术人员检测,可以停止作业、撤离作业场所

《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()。生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所B经请示分管安全的领导,可以停止作业、撤离作业场所C经过安全技术人员检测,可以停止作业、撤离作业场所

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()。A停止作业B停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所C撤离作业场所D采取措施

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()。A停止作业B停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C撤离作业场所D及时采取应急措施