公司建立员工安全档案,收集和记载员工违章行为、奖惩情况、违章记分、安全培训等内容,员工身份证号为统一编号,由各级HSE监督部门统一管理。() 此题为判断题(对，错)。
公司建立员工安全档案,收集和记载员工违章行为、奖惩情况、违章记分、安全培训等内容,员工身份证号为统一编号,由各级HSE监督部门统一管理。()
此题为判断题(对，错)。
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中国石油HSE管理原则是对各级管理者提出的HSE管理基本行为准则,是管理者的“禁令”,下列( )不属于HSE管理原则。 A.任何决策必须优先考虑健康安全环境B.企业必须对员工进行健康安全环境培训C.员工必须参与岗位危害识别及风险控制D.企业必须对员工提供安全保障
《安全生产培训管理办法》要求:安全生产监督管理部门和煤矿安全培训监管机构应当对安全培训机构开展安全培训活动的情况进行监督检查,检查内容包括( )、法律法规规定的其他内容。 A、具备从事安全培训工作所需要的条件的情况;B、建立培训管理制度和教师配备的情况;C、执行培训大纲、建立培训档案和培训保障的情况;D、培训收费的情况;
《煤矿安全培训规定》要求:煤矿企业应当建立健全从业人员安全培训档案,实行一人一档。煤矿企业从业人员安全培训档案的内容包括:()其他有关情况。 A、学员登记表B、身份证复印件、学历证书复印件C、历次接受安全培训、考核的情况D、安全生产违规违章行为记录，以及被追究责任，受到处分、处理的情况
公司安全生产检查与隐患整改管理制度关于安全生产检查的内容,主要包含()等。 A.检查企业员工投入情况B.检查企业安全生产制度的建立情况C.检查企业安全生产管理的落实情况D.检查企业作业现场、办公场所、仓库和员工宿舍等存在安全隐患E.检查企业安全生产设施的配备情况
下列有关培训前期准备工作的说法，错误的是()A:培训部门应建立起员工的背景档案，密切关注员工的变化B:培训部门工作人员要与其他部门人员建立良好的个人关系C:培训部门应当在掌握足够数量的培训要求后再向上级汇报D:培训档案应注重员工素质、工作变动情况以及培训历史等内容的记载