优化入职培训的四大收益,下列正确的是()。 A.减少人员流失率B.缩短员工的工作产出比C.增加员工的敬业度D.影响管理信誉

优化入职培训的四大收益,下列正确的是()。

A.减少人员流失率

B.缩短员工的工作产出比

C.增加员工的敬业度

D.影响管理信誉


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转化入炉蒸汽流量调节阀卡在全开的位置,下列现象正确的是()。 A、汽包压力上升B、汽包压力下降C、转化入口温度上升D、转化入口温度下降

下列关于入职培训的表述,哪一项是错误的?( ) A.入职培训基本不考虑新员工之间的个体差异B.入职培训有利于尽快让任职者具备合格员工的基本条件C.入职培训应强调员工对企业的重要性D.入职培训能让员工学习到企业的规章制度和基本工作内容

关于入职培训,说法正确的是( )。A:入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节B:职前培训是指在新员工上岗前,为其提供基本的培训知识C:试用培训是对新员工在试用期内,在岗位进行的基本操作技能的培训D:职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求E:人职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识

从培训的方式来看,培训可以分为()A:职内培训B:职外培训C:在岗培训D:团队开发E:自我开发

从培训的方式来看培训,不包括()。A.职内培训B.职外培训C.自我学习D.自我开发

从培训的方式来看,企业员工培训包括(  )。A. 知识培训B. 职内培训C. 技能培训D. 职外培训E. 自我开发

入职培训制度的主要内容和条款包括()。A:培训的意义和目的B:需要参加的人员界定C:入职培训的主要负责人D:入职培训的基本要求标准E:入职人员的试岗周期

人职培训制度的基本内容不包括(  )A.培训的意义和目的B.人职培训的地点C.入职培训的基本要求标准D.特殊情况不能参加入职培训的解决措施

入职培训制度的基本内容不包括()A:培训的意义和目的B:人职培训的地点C:人职培训的基本要求标准D:特殊情况不能参加人职培训的解决措施