属于医疗事故赔偿的,当患者收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,其误工费按照( )计算。A、2倍B、3倍C、4倍D、6倍E、5倍

属于医疗事故赔偿的,当患者收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,其误工费按照( )计算。

A、2倍

B、3倍

C、4倍

D、6倍

E、5倍


相关考题:

无固定收入的患者,其医疗事故赔偿的误工费按照( )计算。A.医疗事故发生地最近三个月职工平均工资B.医疗事故发生地上一季度职工月平均工资C.医疗事故发生地上一年度职工年平均工资D.患者户籍所在地上一年度职工年平均工资

医疗事故赔偿,按照下列项目和标准计算,下列一项是不正确的。()A.误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资 3 倍以上的,按照 3 倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算B.残疾生活补助费:根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿 30 年;但是,60 周岁以上的,不超过 15 年;70 周岁以上的,不超过 5 年C.交通费:按照患者实际必需的交通费用计算,凭据支付D.精神损害抚慰金:按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的,赔偿年限最长不超过 6 年;造成患者残疾的,赔偿年限最长不超过 5 年

下列常见的医疗事故赔偿项目中,与《医疗事故处理条例》规定不相符合的是 A、医疗费,只包括对患者造成损害所进行治疗的费用B、误工费,应分为有固定收入、无固定收入及收入高于所在地上年度职工年平均工资三种情形处理C、陪护费,按所在地上年度职工年平均工资计算D、住院伙食补助费,按当地上年度家庭饮食平均消费水平计算E、交通费,按患者实际必需的交通费计算,凭据支付

属于医疗事故赔偿的,患者住院期间需要专人陪护的,其陪护费按照医疗事故发生地( )职工年平均工资计算。A、上一年度B、本年度C、下一年度D、本季度E、上半年

属于医疗事故赔偿的,当患者收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,其误工费按照( )计算。A.2倍B.3倍C.4倍D.6倍E.5倍

属于医疗事故赔偿的,患者住院期间需要专人陪护的,其陪护费按照医疗事故发生地( )职工年平均工资计算。A.上一年度B.本年度C.下一年度D.本季度E.上半年

下列常见的医疗事故赔偿项目中,与《医疗事故处理条例》规定不相符合的是A.医疗费,只包括对患者造成损害所进行治疗的费用B.误工费,应分为有固定收入、无固定收入及收入高于所在地上年度职工年平均工资三种情形处理C.陪护费,按所在地上年度职工年平均工资计算D.住院伙食补助费,按当地上年度家庭饮食平均消费水平计算E.交通费,按患者实际必需的交通费计算,凭据支付

下列常见的医疗事故赔偿项目中,与《医疗事故处理条例》规定不相符合的是A.误工费,应分为有固定收入、无固定收入及收入高于所在地上年度职工年平均工资三种情形处理B.医疗费,只包括对患者造成损害所进行治疗的费用C.交通费,按患者实际必需的交通费计算,凭据支付D.住院伙食补助费,按当地上年度家庭饮食平均消费水平计算E.陪护费,按所在地上年度职工年平均工资计算

下列常见的医疗事故赔偿项目中,与《医疗事故处理条例》规定不相符合的是()A医疗费,只包括对患者造成损害所进行治疗的费用B误工费,应分为有固定收入、无固定收入及收入高于所在地上年度职工年平均工资三种情形处理C陪护费,按所在地上年度职工年平均工资计算D住院伙食补助费,按当地上年度家庭饮食平均消费水平计算E交通费,按患者实际必需的交通费计算,凭据支付