企业最重要的人力资本包括（ ）。 A.知识员工B.企业家 C.技术创新者D.员工技能E.员工体能
企业最重要的人力资本包括（ ）。
A.知识员工B.企业家 C.技术创新者D.员工技能E.员工体能
A.知识员工B.企业家 C.技术创新者D.员工技能E.员工体能
参考解析
解析：
相关考题：
单独制定人力资本战略的优点不包括（ ）。A.不依赖企业集团总体战略B.可以针对某个具体问题或主题而独立制定C.可以在其他方面计划、政策和活动中强调人力资本的重要作用D.影响人力资本战略整体措施
关于企业集团人力资本管理的内容，说法正确的是（ ）。A.人力资本战略可以帮助企业集团确定集团内部与人有关的最重要的问题B.企业集团的的人力资本可以通过人才市场从企业外部获得，也可以通过企业内部的人才市场或人力资本的内部转移而获得C.价值计量是行使企业集团人力资本管理其他职能的重要基础D.对高存量人力资本的管理必须以激励为主，同时要建立监督和约束机制E.绩效评价是企业集团员工报酬、人力资本配置、员工职务调整以及人力资本投资的重要依据和人力资本激励的重要手段
关于人力资本，下列说法正确的是（）。A、人力资本投资只能通过货币形式进行B、人力资本的激励包括物质激励和精神激励C、工作轮换和工作调动属于企业内的人力资本转移D、企业人力资本的价值计量重点在于分别核算各子公司的人力资本E、人力资本的绩效评价要关注成员企业所处的不同环境条件和经营目标
对企业人力资本的理解正确的一项是（）。A、企业员工数越多，企业人力资本存量越大B、企业员工数越多，企业人力资本存量越小C、企业人力资本存量和员工数量没关系D、企业人力资本不是员工人力资本的代数和
单选题对企业人力资本的理解正确的一项是（）。A企业员工数越多，企业人力资本存量越大B企业员工数越多，企业人力资本存量越小C企业人力资本存量和员工数量没关系D企业人力资本不是员工人力资本的代数和
多选题关于人力资本，下列说法正确的是（）。A人力资本投资只能通过货币形式进行B人力资本的激励包括物质激励和精神激励C工作轮换和工作调动属于企业内的人力资本转移D企业人力资本的价值计量重点在于分别核算各子公司的人力资本E人力资本的绩效评价要关注成员企业所处的不同环境条件和经营目标
单选题人力资本是一切资本中最重要、（ ）且最具能动性的资本。A最智慧B最有效C最宝贵D最能动