工伤认定申请主体主要包括( )。A.工伤职工所在工会组织B.地方劳动保障行政部门C.工伤职工所在单位D.工伤职工本人E.工伤职工直系亲属

工伤认定申请主体主要包括( )。

A.工伤职工所在工会组织
B.地方劳动保障行政部门
C.工伤职工所在单位
D.工伤职工本人
E.工伤职工直系亲属

参考解析

解析:工伤认定申请主体主要包括:用人单位、受伤害职工或者其直系亲属、工会。

相关考题:

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、()以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定争议的诉讼包括()。A.工伤认定申请B.工伤认定的决定C.劳动能力鉴定D.工伤认定争议的处理E.工伤的结果

小孙下班收工关闭车床时,因与同事聊天,未遵守操作规程,导致手指被车床挤伤,花去医疗费2000元,两个月无法上班。小孙要求所在单位承担赔偿责任,单位认为小孙因个人过失导致受伤,因此不愿承担赔偿责任。双方一直自行沟通,均未向工伤认定机构申请工伤认定。8个月后,小孙向工伤认定机构申请工伤认定,被认定为工伤,单位不服。小孙伤情稳定后被鉴定为伤残9级,经查明单位并未为小孙缴纳工伤保险费。关于工伤认定申请程序的说法,错误的是()A.如果单位未按期为小孙申请工伤认定,小孙本人可以申请工伤认定B.如果单位未按规定申请工伤认定,工会组织可以申请工伤认定,且没有申请时间限制C.小孙发生事故后,单位应在30天内申请工伤认定D.本选项暂缺

小孙下班收工关闭车床时,因与同事聊天未遵守操作规程,导致手指被车床挤伤,花去医疗费2000元,两个月无法上班。小孙要求所在单位承担赔偿责任,单位认为小孙因个人过失导致受伤,因此不愿承担赔偿责任。双方一直自行沟通,均未向工伤认定机构申请工伤认定。8个月后,小孙向工伤认定机构申请工伤认定,被认定为工伤,单位不服。小孙伤情稳定后被鉴定为伤残9级,经查明,单位并未为小孙缴纳工伤保险费。 关于工伤认定申请程序的说法,错误的是( )。A.如果单位未按期为小孙申请工伤认定,小孙本人可以申请工伤认定B.如果单位未按规定申请工伤认定,工会组织可以申请工伤认定,且没有申请时间限制C.小孙发生事故后,单位应在30天内申请工伤认定D.如果单位未按期为小孙申请工伤认定,在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起一年内可以直接向劳动保险行政部门提出工伤认定申请

提出工伤认定申请需提交的材料包括()。A:工伤认定申请表B:劳动保障行政部门的证明材料C:医疗诊断证明D:与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料E:工伤保险缴纳证明材料

试用期遭遇工伤,单位说没有过试用期不能申请工伤认定,不予申请工伤认定,合理吗?

工伤认定申请有时间限制吗?现在单位不打算帮我申请工伤认定,我可以自己申请吗?一般多久有工伤认定结果?

朋友遭遇工伤,单位不予申请工伤认定,职员可以申请工伤认定吗?具体怎样操作?

除用人单位外,还有哪些主体可以提出工伤认定申请?

工伤认定申请的主体有哪些?

下列工伤认定申请属于社会保险行政部门应当受理的是()。A、职工小王的同事代表小王提出工伤认定申请B、小周认为自己13个月前被汽车撞伤属于工伤,提出工伤认定申请,但没有提供任何证据C、小钱在单位上班时摔伤,在6个月后提出工伤认定申请D、小李在外地打工时摔伤,向户口所在地提出工伤认定申请

提出工伤认定申请应当提交的材料包括()。A、工伤认定申请表B、单位关于工伤认定的规定C、其他现场证明人的书面证明材料D、与用人单位存在劳动关系的证明材料E、医疗诊断证明或者职业病诊断证明

同事遭遇工伤,单位打算帮其申请工伤认定,不知如何操作?申请认定有时间限制吗?

因周某主动撤回工伤认定申请,行政机关终止工伤认定,在法律规定的时限内,周某可以再次申请工伤认定。

工伤认定的主体不包括()。

工伤认定申请主体主要包括()。A、工伤职工所在工会组织B、地方劳动保障行政部门C、工伤职工所在单位D、工伤职工本人E、工伤职工直系亲属

工伤认定申请主体如果对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起刑事诉讼。

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问答题工伤认定申请有时间限制吗?现在单位不打算帮我申请工伤认定,我可以自己申请吗?一般多久有工伤认定结果?

多选题提出工伤认定申请需提交的材料包括(  )。A工伤认定申请表B劳动保障行政部门的证明材料C医疗诊断证明D与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料E工伤保险缴纳证明材料

多选题工伤认定申请主体主要包括()。A工伤职工所在工会组织B地方劳动保障行政部门C工伤职工所在单位D工伤职工本人E工伤职工直系亲属

问答题除用人单位外,还有哪些主体可以提出工伤认定申请?

不定项题关于工伤认定申请程序的说法,错误的是( )。A如果单位未按期为小孙申请工伤认定,小孙本人可以申请工伤认定B如果单位未按规定申请工伤认定,工会组织可以申请工伤认定,且没有申请时间限制C小孙发生事故后,单位应在30天内申请工伤认定D本选项暂缺

问答题试用期遭遇工伤,单位说没有过试用期不能申请工伤认定,不予申请工伤认定,合理吗?

填空题工伤认定的主体不包括()。

问答题朋友遭遇工伤,单位不予申请工伤认定,职员可以申请工伤认定吗?具体怎样操作?

判断题工伤认定申请主体如果对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起刑事诉讼。A对B错