企业支付农民工工资应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存( )以上备查。A.2年B.3年C.5年D.10年

企业支付农民工工资应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存( )以上备查。

A.2年
B.3年
C.5年
D.10年

参考解析

解析:企业支付农民工工资应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存两年以上备查。

相关考题:

书面工资支付台账应当包括用人()等内容 A.单位名称、支付周期、支付日期B.支付对象姓名、身份证号码、联系方式C.工作时间,应发工资项目及数额,代扣、代缴、扣除项目和数额D.实发工资数额,银行代发工资凭证或者农民工签字

根据《工资支付暂行规定》的规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存()年以上备查。A.一B.二C.五D.十

根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。A.工资支付时间B.工资支付水平C.工资支付形式D.工资支付对象

工程建设领域推行()制度。分包单位应当()农民工工作量并编制工资支付表,经农民工本人签字确认后,与当月工程进度等情况一并交()。施工总承包单位根据分包单位编制的工资支付表,通过()直接将工资支付到农民工本人的银行账户,并向分包单位提供代发工资凭证。 A.分包单位农民工工资委托施工总承包单位代发B.按月考核C.施工总承包单位D.农民工工资专用账户

用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账,并至少保存3年。书面工资支付台账应当包括()。 A.用人单位名称,支付周期,支付日期B.应发工资项目及数额,代扣、代缴、扣除项目和数额C.实发工资数额,银行代发工资凭证或者农民工签字等内容D.支付对象姓名、身份证号码、联系方式、工作时间

《保障农民工工资支付条例》第六条第三款规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存( )年以上备查。 A、1B、2C、3D、4

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存( )。A .2年以上备查B .3年以上备查C .5年以上备查D .10年以上备查

支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额,时间,录取者的姓名以及签字,并保存()以上备查。A.9个月B.12个月C.18个月D.24个月

《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定:企业支付农民工工资应编制工资支付表,并至少保存( )年以上备查。A.1B.2C.3D.5

建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,考勤情况应真实地体现员工出勤情况,准确度要高,不得( )出勤记录和工资支付表。A.伪造B.变造C.隐匿D.销毁E.保存

支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存()以上备查。A、3个月B、半年C、1年D、2年

根据《工资支付暂行规定》的规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存()年以上备查。A、一B、二C、五D、十

根据建筑施工企业劳动用工和工资支付管理规定,建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,不得()出勤记录和工资支付表。A、保管B、变造C、隐匿D、销毁E、伪造

分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经()签字确认,并保存两年以上备查。A、劳动者B、分包人C、承包人D、发包人

根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。A、工资支付时间B、工资支付水平C、工资支付形式D、工资支付对象

分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存()备查。

建筑业企业应根据《湖南省工资支付监督管理办法》的规定,健全农民工工资支付制度和工资支付的基础管理体系,建立()支付工资制度,编制工资支付表。A、按天B、按月C、按季D、按年

劳务分包队伍每月编制劳务工人工资发放记录表,如实记录()等工资支付情况。A、支付单位B、支付时间C、支付对象D、支付要式E、支付数额

分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存一年以上备查。()

单选题建筑业企业应根据《湖南省工资支付监督管理办法》的规定,健全农民工工资支付制度和工资支付的基础管理体系,建立()支付工资制度,编制工资支付表。A按天B按月C按季D按年

填空题分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存()备查。

判断题分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存一年以上备查。()A对B错

单选题支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名及签定,并保存()以上备查。A一年B两年C三年D一年半

多选题根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。A工资支付时间B工资支付水平C工资支付形式D工资支付对象

多选题根据建筑施工企业劳动用工和工资支付管理规定,建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,不得()出勤记录和工资支付表。A保管B变造C隐匿D销毁E伪造

多选题劳务分包队伍每月编制劳务工人工资发放记录表,如实记录()等工资支付情况。A支付单位B支付时间C支付对象D支付要式E支付数额

单选题分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经()签字确认,并保存两年以上备查。A劳动者B分包人C承包人D发包人