关于行为锚定法的描述，错误的是（）。A.是将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映B.行为等级表中划分的是员工能的关键行为C.等级表将每项工作划分为各种行为级别D.评估时评估者只需要将员工的行为对号入座

关于行为锚定法的描述，错误的是（）。

A.是将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映
B.行为等级表中划分的是员工能的关键行为
C.等级表将每项工作划分为各种行为级别
D.评估时评估者只需要将员工的行为对号入座

参考解析

解析：行为锚定法。将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映，该等级表将每项工作划分为各种行为级别（从最积极的行为到最消极的行为），评估时评估者只需要将员工的行为对号入座即可。

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