下列争议中,不属于劳动争议的是( )。A.企业和职工因加班费发放产生的争议B.企业和职工对劳动合同条款的不同理解产生的争议C.国家机关与公务员之间产生的争议D.企业和职工因培训服务期限产生的争议

下列争议中,不属于劳动争议的是( )。

A.企业和职工因加班费发放产生的争议
B.企业和职工对劳动合同条款的不同理解产生的争议
C.国家机关与公务员之间产生的争议
D.企业和职工因培训服务期限产生的争议

参考解析

解析:本题考查对劳动争议内涵的理解。我国相关法律规定,我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者、事业单位与本单位实行聘用制的工作人员,因劳动权利义务产生分歧而引起的争议,属于劳动争议。但用人单位之间、劳动者之间、用人单位与没有与之建立劳动关系的劳动者、国家机关与公务员之间产生的争议,都不属于劳动争议。

相关考题:

处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是( )A.劳动争议调解一劳动争议仲裁一劳动争议诉讼B.劳动争议调解一劳动争议诉讼—劳动争议仲裁C.劳动争议仲裁一劳动争议调解—劳动争议诉讼D.劳动争议诉讼一劳动争议调解一劳动争议仲裁

下列不属于劳动争议处理机构的是(  )。A.劳动争议调解组织B.劳动争议仲裁委员会C.人民法院D.工商局

根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议仲裁机构受理范围的是()。A:小赵与公司因劳动合同到期要求支付经济补偿发生的争议B:小孙与劳务派遣公司因社会保险发生的争议C:小钱与公司因履行竞业限制协议发生的争议D:小李与公司同事因借款发生的争议

根据《劳动争议调解仲裁法》,下列争议中,不属于劳动争议仲裁机构受理范围的是( )。A.小赵与公司因劳动合同到期要求支付经济补偿发生的争议B.小孙与劳务派遣公司因社会保险发生的争议C.小钱与公司因支付工伤医疗费发生的争议D.小李与公司同事因借款发生的争议

下列争议中,不属于《劳动争议调解仲裁法》的适用范围的是(  )。A.因确认劳动关系发生的争议B.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议C.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让争议D.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议

下列选项中不属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是(  )。A.权力争议B.个别争议C.集体争议D.团体争议

下列选项中不属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是()。A:权力争议B:个别争议C:集体争议D:团体争议

下列选项中不属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是( )。A.个别争议B.集体争议C.团体争议D.权利争议

下列选项中不属于按照劳动争议标的划分的劳动争议是()。A:劳动合同争议B:关于劳动报酬的争议C:关于工作时间的争议D:利益争议

下列各选项属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是()。A:权利争议B:利益争议C:劳动合同争议D:集体争议

下列争议中,不属于劳动争议范围的是( )。A.因确认劳动关系发生的争议B.家庭与家政服务人员之间的争议C.因工作时间发生的争议D.因终止劳动合同发生的争议

下列哪个选项不属于劳动争议受案范围()A、因确认劳动关系发生的争议B、因劳动报酬发生的争议C、因经济补偿发生的争议D、扣押劳动者的合法证件

用人单位与劳动者之间发生的下列争议,不属于劳动争议的是:()A、因确认是否存在劳动关系发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、因承包经营发生的争议

根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动争议中,不属于劳动者可以向劳动争议仲裁部门申请劳动仲裁的是()。A、确认终止劳动关系经济补偿金的争议B、劳动合同终止的争议C、劳动保护条件争议D、政府补贴争议

用人单位与劳动者之间发生的下列争议,不属于劳动争议的是()。A、因福利、培训发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、因承包经营发生的争议D、因确认是否存在劳动关系发生的争议

下列争议不属于劳动人事争议仲裁受理范围的是()。A、因确认劳动关系发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议D、家庭或者个人与家政服务人员之间发生的争议

下列各项中不属于劳动争议的是()。A、工资争议B、辞职争议C、劳动者与社会保险经办机构之间的争议D、劳动合同争议

下列各项中,()不属于我国劳动争议处理机构的受案范围。A、职工辞职争议B、劳动保护争议C、劳动合同履行争议D、劳动者与社会保险经办机构之间的争议

下列不属于劳动争议处理机构的是( )。A、社会团体B、人民法院C、企业劳动争议调解委员会D、劳动争议仲裁委员会

下列劳动争议中()属于权利争议A、集体合同订立或变更的争议B、遵守劳动法的争议C、履行劳动合同的争议D、履行集体合同的争议

单选题用人单位与劳动者之间发生的下列争议,不属于劳动争议的是()A因确认是否存在劳动关系发生的争议;B因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C因福利、培训发生的争议D因承包经营发生的争议

单选题下列哪个选项不属于劳动争议受案范围()A因确认劳动关系发生的争议B因劳动报酬发生的争议C因经济补偿发生的争议D扣押劳动者的合法证件

单选题根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动争议中,不属于劳动者可以向劳动争议仲裁部门申请劳动仲裁的是()。A确认终止劳动关系经济补偿金的争议B劳动合同终止的争议C劳动保护条件争议D政府补贴争议

单选题下列各项中,()不属于我国劳动争议处理机构的受案范围。A职工辞职争议B劳动保护争议C劳动合同履行争议D劳动者与社会保险经办机构之间的争议

单选题下列各项中不属于劳动争议的是()A工资争议B辞职争议C劳动者与社会保险经办机构之间的争议D劳动合同争议

单选题处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是(  )。A劳动争议调解-劳动争议仲裁-劳动争议诉讼B劳动争议调解-劳动争议诉讼-劳动争议仲裁C劳动争议仲裁-劳动争议调解-劳动争议诉讼D劳动争议诉讼-劳动争议调解-劳动争议仲裁

单选题依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定,下列选项不属于劳动争议的是()。A因休息休假发生的争议B因经济补偿发生的争议C因劳动保护发生的争议D因劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论发生的争议