如提出借方收妥进代发工资专户的，单位委托收款背书应加盖（）A、支行结算专用章B、支行会计业务公章C、代发工资单位预留印鉴D、无需背书签章
如提出借方收妥进代发工资专户的，单位委托收款背书应加盖（）
- A、支行结算专用章
- B、支行会计业务公章
- C、代发工资单位预留印鉴
- D、无需背书签章
相关考题：
代发失败款项的后续处理：（）注明将代发失败款项退回原转出对公账户或按照新的明细清单代发，如代发还需同时提供电子代发数据。A、委托单位需提交加盖预留印鉴的申请资料B、委托单位需提交加盖公章的申请资料C、无需提供资料
根据民生银行代发工资操作流程规定，在客户提供纸质清单代发工资时，正确的操作是（）A、支行客户助理应审核客户所提供资料是否由单位封包并在封口处加盖预留印鉴B、经办人可单人与客户当面拆封，并检查资料是否完整、齐全C、生成电子数据时可使用“XBANK7654”批量文件录入也可根据代发工资纸质清单内容，使用代发工资数据录入程序导入D、复核人应将打印完成的交易清单与客户提交的代发工资纸质清单进行勾对并签章确认
单位结算卡发卡业务，《单位结算卡业务申请/变更表》和《平安银行单位结算卡使用协议》的签章处分别加盖（）。A、单位预留印鉴；单位预留印鉴B、单位预留印鉴；单位公章C、单位公章；单位公章D、单位公章；单位预留印鉴
传盘代发，代发单位应按照约定的数据文件格式，向工商银行提供代发工资数据文件、加盖有代发单位预留签章的代发工资处理数据汇总单，数据汇总单内容有（）等业务所需资料。A、代发工资时间B、代发工资总金额C、代发总笔数D、代发总人数
柜台经理每月应对代发工资业务（）方面进行检查。A、检查是否与客户签订代发工资协议书B、检查代发工资协议上加盖印鉴与预留印鉴签章是否一致C、检查与客户之间传递代发工资清单、电子磁盘等是否登记相关登记簿D、检查客户代发工资款项是否从其基本帐户转出
多选题柜台经理每月应对代发工资业务（）方面进行检查。A检查是否与客户签订代发工资协议书B检查代发工资协议上加盖印鉴与预留印鉴签章是否一致C检查与客户之间传递代发工资清单、电子磁盘等是否登记相关登记簿D检查客户代发工资款项是否从其基本帐户转出
单选题单位结算卡发卡业务，《单位结算卡业务申请/变更表》和《平安银行单位结算卡使用协议》的签章处分别加盖（）。A单位预留印鉴；单位预留印鉴B单位预留印鉴；单位公章C单位公章；单位公章D单位公章；单位预留印鉴
多选题传盘代发，代发单位应按照约定的数据文件格式，向工商银行提供代发工资数据文件、加盖有代发单位预留签章的代发工资处理数据汇总单，数据汇总单内容有（）等业务所需资料。A代发工资时间B代发工资总金额C代发总笔数D代发总人数