企业文化的“方向盘”功能具体指以下哪个功能?()A、凝聚功能B、教化功能C、约束功能D、导向功能
企业文化的“方向盘”功能具体指以下哪个功能?()
- A、凝聚功能
- B、教化功能
- C、约束功能
- D、导向功能
相关考题:
()积极的企业文化强调尊重每个人,相信每个人,凡事都以员工的共同价值观为尺度,因此企业文化能够最大限度地激发员工的积极性和首创精神。 A、“黏结剂”功能B、“方向盘”功能C、“发动机”功能D、离合器功能
企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。() 此题为判断题(对,错)。
单选题下列哪个选项不属于企业文化功能()A导向功能B激励功能C开放功能D约束功能