资源理论是由美国的战略学家拉德所提出。

资源理论是由美国的战略学家拉德所提出。

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多元化发展战略最初是由战略学家()在20世纪50年代提出。 A.迈克尔·波特B.沃纳菲尔特C.普拉哈拉德D.安索夫
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多元智能的理论是由美国心理学家加德纳提出的。()
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在经营战略理论的发展中,美国管理学家安德鲁斯提出了( )。 A.寻求优势的竞争理论B.战略设计理论和公司战略理论C.经营战略组织理论D.企业使命的战略目标理论
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公平理论又叫社会比较理论，是由美国心理学家斯金纳提出的。（ ）
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美国心理学家（ ）提出的（ ）理论，认为一个人情绪的好坏主要是由自己的认知和想法所决定的。
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创造力投资理论是由美国心理学家斯滕伯格提出。
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最早的归因理论是由美国心理学家（）提出的。A、HeiderB、JonesC、KelleyD、Weiner
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挫折—攻击理论最早是由美国心理学家（）和米勒等人在1939年提出的。A、伯克威茨B、多拉德C、弗洛伊德D、班杜拉
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智力多元理论是由美国心理学家桑代克提出的。
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“情绪ABC”理论是由美国心理学家（）提出的。
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（）的创造人、美国经济学家、诺贝尔奖获得者舒尔茨提出：人类的未来不是由耕地、空间、能源所决定的，人类的未来是由人类的智慧所决定的。A、信息经济理论B、人力资本理论C、知识经济理论D、人力资源理论
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公平理论是由美国心理学家亚当斯密提出的。
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（）是由美国心理学家亚当斯提出的，也称为社会比较理论。
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下列理论中，（）是由美国的心理学家和行为科学家斯金纳提出的。A、公平理论B、归因理论C、强化理论D、期望理论
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期望理论是由美国著名心理学家和行为科学家（）于1964年提出。
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美国企业管理史学家钱德勒教授提出一个著名理论：（）服从战略。
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多元智力理论是由美国哈佛大学的发展心理学家（）提出的。
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单选题（）的创始人，美国经济学家，诺贝尔奖金获得者舒尔茨提出：人类的未来不是由耕地、空间、能源所决定的，人类的未来是由人类的智慧所决定的。A信息经济理论B人力资本理论C知识经济理论D人力资源理论
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单选题下列理论中，（）是由美国的心理学家和行为科学家斯金纳提出的。A公平理论B归因理论C强化理论D期望理论
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单选题美国著名管理学家钱德勒提出战略平衡理论和战略组织理论的著作是( )A《管理---任务、责任和实践》B《企业战略概念》C《企业战略管理论》D《战略与结构》
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判断题资源理论是由美国的战略学家拉德所提出。A对B错
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填空题期望理论是由美国著名心理学家和行为科学家()于1964年提出。
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填空题美国企业管理史学家钱德勒教授提出一个著名理论：（）服从战略。
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单选题美国战略管理专家普拉哈拉德和盖瑞．哈默尔于1990年首先提出的理论是（）A战略再造理论B企业核心能力理论C知识经营战略理论D战略同盟理论
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单选题美国著名管理学家彼得·德鲁克在《后资本主义社会》一书中提出的战略理论是（）A战略再造理论B知识经营战略理论C企业核心能力理论D战略同盟理论
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单选题挫折—攻击理论最早是由美国心理学家（）和米勒等人在1939年提出的。A伯克威茨B多拉德C弗洛伊德D班杜拉
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单选题美国管理学家彼得·德鲁克在《后资本主义社会》一书中提出的理论是 ( )A战略同盟理论B企业核心能力理论C战略再造理论D知识经营战略理论
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