如何统一企业的基础价值观()A、制定良好的制度B、进行思想道德教育C、企业文化的统一D、提高收入

如何统一企业的基础价值观()

  • A、制定良好的制度
  • B、进行思想道德教育
  • C、企业文化的统一
  • D、提高收入

相关考题:

企业文化“四统一”不包括哪项内容?() A、统一的价值观B、统一的发展目标C、统一的品牌战略D、统一的企业形象

下列对企业文化叙述正确的是( )。A.企业文化由制度层.精神层和物质层组成B.企业最高目标是企业共同价值观的集中表现C.精神层是形成制度层的思想基础D.产品的特色和外观属于精神层

下列对企业文化叙述正确的是( )。A.企业文化由制度层、精神层和文化层组成B.企业最高目标是企业共同价值观的集中表现C.精神层是形成制度层的思想基础D.产品的特色和外观属于精神层

1、建设统一的企业文化就是要以( )为基础,以( )为目标,大力实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程。(A)统一 发展(B)管理 统一(C)规范 统一(D)统一 卓越

1.企业文化的统一性是企业文化容易识别的( )。(A)外在表现(B)内在基础(C)必要前提(D)必然要求

1.论述如何开展统一的企业文化传播工作。

1.论述如何开展统一的企业文化管理工作。

怎样理解全部企业文化统一于价值观?

企业文化制度是()的基础和载体。A企业理念B企业道德C企业价值观D企业精神

知识经济时代管理的重点是()。A进行大规模集中生产B提高员工的思想水平C开发人力资源D统一企业价值观

企业文化的统一性是企业文化容易识别的()。A、外在表现B、内在基础C、必要前提D、必然要求

关于企业文化的说法,错误的是()A、企业文化提倡统一思想观念,统一规章制度,统一企业形象B、文化不是以人为主体的C、企业文化要充分尊重专业技术人员个性D、企业文化允许个性与个性的碰撞

“四统一”为基础的优秀企业文化中的“四统一”是指:()。A、统一的价值观、统一的发展目标、统一的企业精神、统一的管理标准B、统一的价值观、统一的管理理念、统一的品牌战略、统一的企业标准C、统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准D、统一的价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的服务标准

()是“三个建设”的重要基础。A、党的建设B、各级领导班子建设C、建设统一的优秀企业文化D、提高全员素质

以下哪一项不属于确立企业文化的基本内容()A、制定统一的规章制度B、塑造共有的价值观体系C、培养良好的工作作风D、树立优秀的企业形象

在建设和弘扬统一的企业文化的总体思路中,必须以()为追求目标A、五个统一B、大力建设和弘扬统一的企业文化C、卓越D、良好的品牌形象

广大员工在建设和弘扬统一的企业文化中,应当()A、发挥主人翁精神,积极参与统一的企业文化建设,立足岗位创先进,履职尽责争优秀B、比一比,赛一赛,争做建设和弘扬统一的企业文化的表率。C、在思想和行动上全面落实公司党组要求,践行统一的企业文化D、要深刻认识建设统一的企业文化的重要性

企业文化的约束功能是指通过精神文化、行为文化、制度文化等软硬件控制,以达到在一定意义和层面上()的作用。A、严肃纪律B、统一思想C、提高认识D、规范行为

论述如何开展统一的企业文化落地工作。

()是“三集五大”体系建设和运行的基础。A、制度体系B、标准体系C、统一的企业文化D、确保安全

单选题知识经济时代管理的重点是()。A进行大规模集中生产B提高员工的思想水平C开发人力资源D统一企业价值观

单选题在建设和弘扬统一的企业文化的总体思路中,必须以()为追求目标A五个统一B大力建设和弘扬统一的企业文化C卓越D良好的品牌形象

单选题企业文化制度是()的基础和载体。A企业理念B企业道德C企业价值观D企业精神

单选题建设统一的企业文化就是要以()为基础,以()为目标,大力实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程。A统一 发展B管理 统一C规范 统一D统一 卓越

问答题怎样理解全部企业文化统一于价值观?

单选题关于企业文化的说法,错误的是()A企业文化提倡统一思想观念,统一规章制度,统一企业形象B文化不是以人为主体的C企业文化要充分尊重专业技术人员个性D企业文化允许个性与个性的碰撞

多选题企业文化的约束功能是指通过精神文化、行为文化、制度文化等软硬件控制,以达到在一定意义和层面上()的作用。A严肃纪律B统一思想C提高认识D规范行为