应急资料未连续完整保存,扣()分。A、1B、2C、0.5D、0.3

应急资料未连续完整保存,扣()分。

  • A、1
  • B、2
  • C、0.5
  • D、0.3

相关考题:

站用直流电源系统精益化评价对建立红外图谱库检查遵循()的扣分原则。未建立图谱库的扣0.2分$;$未建立图谱库的扣0.5分;建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.25分$;$建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.5分。(完整性由2015年开始检查)$;$未建立图谱库的扣0.2分;建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.25分

站用直流电源系统精益化评价对建立红外图谱库检查是按照()的扣分原则。未建立图谱库的扣0.2分。$;$未建立图谱库的扣0.5分。$;$建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.5分。(完整性由2015年开始检查)$;$建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.25分。(完整性由2015年开始检查)$;$未建立图谱库的扣0.1分。$;$建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.2分。

站用直流电源系统精益化评价对建立红外图谱库检查遵循( )的扣分原则。(A)未建立图谱库的扣0.2分 (B)未建立图谱库的扣0.5分;建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.25分 (C)建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.5分。(完整性由2015年开始检查) (D)未建立图谱库的扣0.2分;建立图谱库的,资料不齐全或检测部位不完整的,缺少1项扣0.05分,最多扣0.25分

工业道路检查中,每处不符合要求扣()分。A、1B、1.5C、0.5D、2

步行穿行机位的行为扣()分A、1B、2C、3

所有应急通话内容应当录音,应急通话记录至少应当保存()年A、1B、2C、3D、4

应急管理制度建设中明确的管理制度,每缺一项扣()分。A、0.2B、1C、0.5D、0.3

应急资料归档保存,连续完整,保存期限不少于()年。

煤矿应急资料归档保存,连续完整,保存期限不少于3年。

精细化管理检查中,三级公司未编制下达劳务分包限价扣()分。A、1B、2C、3D、4

《正向激励积分标准》发现重点关注人群、精神异常旅客携带管制刀具或易伤害他人的器具等危险品妥善处理,没有造成后果,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

《正向激励积分标准》电气化区段提前发现车顶扒车人员并妥善处置没有造成后果,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

《正向激励积分标准》发生严重违章、违纪、违规经营等问题,实名举报查实的,视情节给予奖励,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

现场检查代维发电人员应急发电操作水平。应急发电操作不规范扣()分。A、1B、2C、4D、5

光缆线路代维抢修、迁改、修缮、割接完成后,及时更新维护资料,未更新扣()分,未按要求规范更新扣()分,直至扣完为止。A、2、1B、2、0.5C、1、0.5D、1、1

应急资料归档保存,连续完整,保存期限不少于2年。

《正向激励积分标准》拾金不昧:现金6001-9000;物品折合价值10001-15000,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

《正向激励积分标准》在旅客跳车过程中发现并及时制止,没有造成后果,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

《正向激励积分标准》发现火情及时处置,没有造成后果,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

《正向激励积分标准》发现旅客抓车及时处置(列车未出站台),没有后果,积分标准为()分A、1B、2C、0.5D、0.3

有砟轨道线路综合维修验收评分标准轨枕应修混凝土枕未修每根扣()分。A、1B、2C、3D、4

拒绝给付票据的,扣()分。A、1B、2C、3

未配置状态检测车,扣()分;未建立状态检测车辆使用维护制度,扣()分。A、1;1B、2;2C、3;3D、不得分;2

判断题煤矿应急资料归档保存,连续完整,保存期限不少于3年。A对B错

填空题应急资料归档保存,连续完整,保存期限不少于()年。

单选题应急资料未连续完整保存,扣()分。A1B2C0.5D0.3

判断题应急资料归档保存,连续完整,保存期限不少于2年。A对B错