组织中的管理，是组织为达成目标而对资源所进行的有效配置，具体来看组织中的管理体现在（）。A、决策层的管理B、执行层的管理C、操作层的管理D、以上全对

组织中的管理，是组织为达成目标而对资源所进行的有效配置，具体来看组织中的管理体现在（）。

  • A、决策层的管理
  • B、执行层的管理
  • C、操作层的管理
  • D、以上全对

相关考题：

班级管理是为实现班级的各种目标而对班级的各种资源进行计划、组织、协调、控制的活动。
查看答案
管理是协调组织的各种资源，以期更有效地实现（ ）的过程。A．人员配置B．组织权力C．组织文化D．组织目标
查看答案
管理是在特定的环境下,对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制,以便达成既定的组织目标的过程。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
战略是为实现组织宗旨和目标所确定的组织行动方向和资源配置纲要。()
查看答案
创业管理,是通过谋划、组织、领导和控制等职能,对创业组织的人、财、物等资源进行有效配置,以实现创业组织目标的活动。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
管理是指在特定的环境下，对组织所拥有的资源进行有效的()、()、()和()，以便达成既定的组织目标的过程。
查看答案
组织人力资源规划所追求的目标是() A、社会公平;C、有效地配置人力资源;B、企业发展;D、人员充足
查看答案
管理是协调组织的各种资源，以期更有效地实现()的过程。A:组织目标B:人员配置C:组织权力D:组织文化
查看答案
战略性人力资源管理中（ ）的作用是明确了衡量实现组织战略所必须完成的各项管理活动需要达成的具体指标和目标。A.战略地图B.人力资源管理计分卡C.数字仪表盘D.目标管理
查看答案
下列关于计划的描述正确的是A.是为实现组织目标而对未来的行动做出具体的安排B.是通过组织设计、资源配置为决策和计划的有效实施创造条件C.是通过权责分配和一定的层次结构所构成的人群集合体D.是通过监督和纠偏来实现的
查看答案
管理就是一个组织所拥有的资源以有效的方式进行计划、组织、（）和控制，去实现组织目标。
查看答案
人力资源管理活动的最终目标是（）。 A、有效管理员工B、达到组织体系和文化体系的协同发展C、提高组织的生产力D、组织目标的达成与组织战略的实现
查看答案
管理的核心是（）A、对资源的合理配置和有效整合B、达到组织的预订目标C、进行计划、组织、领导和控制D、实现企业价值的最大化
查看答案
管理是管理者或管理机构在一定范围内，通过由（）等要素组成的活动，对组织所拥有的资源进行合理配置和有效使用，以实现组织预定目标的过程。A、计划和组织B、指挥和协调C、计划、组织、指挥、协调及控制D、组织和控制
查看答案
（）是对组织的有限资源进行有效配置，以达成组织既定目标与责任的动态创造性活动。A、设备B、管理C、技术D、服务
查看答案
组织设计是管理者为实现组织目标而对组织活动进行设计的活动。
查看答案
管理是指在特定的环境下，对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制，以便达成既定的组织目标的过程。
查看答案
管理是指管理者在一定的环境条件下，对组织所拥有的资源进行计划、组织、领导、控制和协调，以有效实现组织目标的过程。
查看答案
管理是为了达到组织目标而对组织内的各种资源进行合理配置的综合性活动。
查看答案
单选题“管理”是管理者或管理机构在一定的范围内，通过由（）等要素组成的活动，对组织所拥有的资源进行合理配置和有效使用，以实现组织预定的目标的过程。①计划②组织③指挥④协调及控制A①②③B②③④C①②③④D①③④
查看答案
单选题管理是管理者或管理机构在一定范围内，通过由（）等要素组成的活动，对组织所拥有的资源进行合理配置和有效使用，以实现组织预定目标的过程。A计划和组织B指挥和协调C计划、组织、指挥、协调及控制D组织和控制
查看答案
单选题组织中的管理，是组织为达成目标而对资源所进行的有效配置，具体来看组织中的管理体现在（）。A决策层的管理B执行层的管理C操作层的管理D以上全对
查看答案
判断题组织是为达到组织的目标而进行资源配置的行为。（　　）A对B错
查看答案
判断题管理是为了达到组织目标而对组织内的各种资源进行合理配置的综合性活动。A对B错
查看答案
单选题（）是对组织的有限资源进行有效配置，以达成组织既定目标与责任的动态创造性活动。A设备B管理C技术D服务
查看答案
单选题人力资源管理活动的最终目标是（）A有效管理员工B达到组织体系和文化体系的协同发展C提高组织的生产力D组织目标的达成与组织战略的实现
查看答案
单选题管理的核心是（）A对资源的合理配置和有效整合B达到组织的预订目标C进行计划、组织、领导和控制D实现企业价值的最大化
查看答案
热门标签