客户营销部根据对信息网络的考评，每季度评出表现优秀的经销商，设定奖励标准为（）A、前3位，奖励3000元/次B、前5位，奖励2000元/次C、前10位，奖励3000元/次D、前10位，奖励1000元/次
客户营销部根据对信息网络的考评，每季度评出表现优秀的经销商，设定奖励标准为（）
- A、前3位，奖励3000元/次
- B、前5位，奖励2000元/次
- C、前10位，奖励3000元/次
- D、前10位，奖励1000元/次
相关考题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》，获得国家电网公司专业（专项）工作先进个人荣誉称号的（）。A、一次性奖励10000元B、一次性奖励15000元C、一次性奖励2000元D、一次性奖励25000元
下列关于奖励的实施表述不准确的是（）A、对担任团级以上领导职务的军官、文职干部的奖励应当从严控制B、书面下达的奖励通常采取命令的形式C、对个人和单位的同一事迹只能给予一次奖励D、根据党委（支部）决定，由批准单位的正职首长实施奖励
下列关于奖励实施表述不准确的（）A、对个人和单位的同一事迹只能给予一次奖励B、对担任团级以上领导职务的军官、文职干部的奖励应当从严控制C、根据党委（支部）决定，由批准单位的正职首长实施奖励D、书面下达的奖励通常采取命令的形式
《安全生产法》第十五条规定，国家对在安全生产工作中取得显著成绩的单位和个人进行奖励，奖励的形式包括荣誉奖励、一次性物质奖励和给予提职、晋级奖励，这些奖励方式（）共同采用。A、不能B、能C、必须
单选题《纪律条令》规定，对个人或者单位的同一事迹（）。A只能给予一次奖励B特殊情况下可以给予两次奖励C特殊情况下可以给予多次奖励D可以给予一次或多次奖励