从劳动社会学的角度看，劳动就业包含的含义有（）A、劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力B、达到法定劳动年龄，即年满16周岁C、所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业D、所从事的劳动是得到社会承认的职业且合法E、所从事的劳动应该是义务劳动
从劳动社会学的角度看，劳动就业包含的含义有（）
- A、劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力
- B、达到法定劳动年龄，即年满16周岁
- C、所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业
- D、所从事的劳动是得到社会承认的职业且合法
- E、所从事的劳动应该是义务劳动
相关考题：
判断是否属于就业要符合以下()等条件。 A、从事劳动的人必须处在法定劳动年龄阶段，且有劳动能力B、从事的劳动必须是法律允许、社会承认的劳动C、参加失业保险D、从事的劳动必须是有报酬或收入的劳动
劳动就业问题是劳动法立法中的一个重要问题，劳动法上所指的劳动就业具有以下特征()A、劳动者必须有从事劳动就业的资格B、劳动者从事的劳动必须是有报酬、有收入的劳动C、劳动者本人要有进行劳动的愿望D、劳动者从事的是合法劳动
从狭义的定义来看,判断是否属于就业的条件包括:()。 A.从事劳动的人必须处在法定劳动年龄阶段B.从事劳动的人必须具有劳动能力C.从事的劳动必须是法律允许的劳动D.从事的劳动必须是社会承认的劳动E.从事的劳动必须是有报酬或收入的劳动
劳动就业所具有的特征是()A.劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民B.公民在主观上具有就业的愿望C.劳动者必须从事法律允许的有益于社会的社会劳动D.劳动者必须通过劳动就业获得劳动报酬或者经营收入E.是政府的单方面行为
下面对劳动就业含义的理解正确的是：()。A、劳动就业针对所有劳动年龄内人口而言B、劳动就业是针对劳动年龄人口中有劳动能力的人而言的C、劳动就业是指从事一定职业并获取相应报酬的活动D、劳动就业是指持续相对而言较长时间的有酬劳动
就业通俗来说就是找工作,从劳动社会学的角度看,它包含的含义有()。 A.劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力B.达到法定劳动年龄，即满16周岁C.所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业D.并且这种劳动是得到社会承认的职业且合法E.所从事的劳动应该是义务劳动
在人力资源的“就业人口”构成中,不包括下面哪一项() A、处于劳动年龄之内、正在从事社会劳动的人口，即“适龄就业人口”B、尚未达到劳动年龄、已经从事社会劳动的人口，即“未成年劳动者”或“未成年就业人口”C、处于劳动年龄之内、具有劳动能力并要求参加社会劳动的人口，即“求业人口”D、已经超过劳动年龄、继续从事社会劳动的人口，即老年就业人口”
就业概念的含义包括（ ）。A.参加劳动的人既要有劳动能力，还要有劳动意愿B.所参加的劳动是某种形式的社会劳动C.所参加的必须是有报酬或收入的劳动D.参加的劳动为公益劳动或义务劳动E.家庭劳动
下列论述中，符合劳动就业的法律特征的有（）。A、劳动就业的主体必须符合法定的就业年龄B、劳动就业的主体仅需要具备劳动权利能力C、劳动就业必须是出自公民的自愿D、劳动就业必须是能够为社会创造财富或有益于社会的劳动E、劳动就业必须使劳动者能够获得劳动报酬或经营收入
下列关于劳动就业特征的说法，错误的是（）。A、年满16周岁的公民才具有劳动就业的资格B、劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入C、劳动就业必须是出自公民的自愿D、劳动就业中的劳动不以合法为前提
从狭义的定义来看，判断是否属于就业的条件包括：（）A、从事劳动的人必须处在法定劳动年龄阶段B、从事劳动的人必须具有劳动能力C、从事的劳动必须是法律允许的劳动D、从事的劳动必须是社会承认的劳动E、从事的劳动必须是有报酬或收入的劳动
从劳动社会学的角度看，劳动就业包含的含义有（）A、劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力B、达到法定劳动年龄，即年满16周岁C、所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业D、所从事的劳动是得到社会承认的职业且合法E、所从事的劳动应该是义务劳动
多选题从劳动社会学的角度看，劳动就业包含的含义有（）A劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力B达到法定劳动年龄，即年满16周岁C所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业D所从事的劳动是得到社会承认的职业且合法E所从事的劳动应该是义务劳动
多选题下列论述中，符合劳动就业的法律特征的有（）。A劳动就业的主体必须符合法定的就业年龄B劳动就业的主体仅需要具备劳动权利能力C劳动就业必须是出自公民的自愿D劳动就业必须是能够为社会创造财富或有益于社会的劳动E劳动就业必须使劳动者能够获得劳动报酬或经营收入
单选题劳动就业是指具有劳动能力的公民在（）从事某种有一定劳动报酬或经营收入的社会职业。A任何年龄内B法定劳动年龄内C特定年龄内D所有年龄内