劳动力市场工资指导价位制度是由雇主与工会协商发布的，它具有指令性，可以规范劳动力市场供需双方的行为。劳动力市场工资指导价位分为月工资收入和周工资收入两种形式，按高位数、中位数和常规数三种标准反映平均水平。劳动力市场工资指导价位制度是企业工资宏观调控体系的重要组成部分，随着市场经济体制的深入发展与完善，国家对企业工资分配的宏观调控已经由直接控制转向间接调控，由调控工资比例转变为调控工资水平。请指出上述描述中存在的5处错误．并予以改正。
我国劳动力市场运行中的主要问题有（）A.劳动力市场半径小、范围窄B.劳动力求双方实力不均衡C.社会保障体系不健全D.政府在劳动力市场运行中主要起到宏观调控作用
家庭成员在不同市场工作中效率不同的原因不包括（ ）方面存在差异。A.性别B.偏好C.受教育程度D.劳动力市场经验
劳动力市场作为一种特殊市场，它的运行体系包括( )。A.劳动力市场主体B.劳动力市场的运行规律C.劳动力市场规则D.劳动力市场的服务体系E.劳动力流动趋势
劳动经济学的研究对象包括（ ）。A.劳动力市场现象 B.劳动力市场运行规律C.劳动力供给与需求 D.资本市场E.就业与失业
劳动经济学的研究对象包括（ ） 。A 、 劳动力市场B 、 劳动力市场运行规律C 、 劳动力市场现象D 、 资本市场E 、 就业与失业
劳动经济学的研究对象包括（ ）。A．劳动力市场B．劳动力市场运行规律C．劳动力市场现象D．资本市场E．就业与失业?
我国劳动力市场运行中的主要问题有（）A、劳动力市场半径小、范围窄B、劳动力求双方实力不均衡C、社会保障体系不健全D、政府在劳动力市场运行中主要起到宏观调控作用
劳动力市场运行的要素，包括（）。A、劳动力市场主体B、劳动力市场客体C、劳动力市场中介D、劳动力市场规则
劳动经济学的研究对象包括（）。A、劳动力市场现象B、劳动力市场运行规律C、劳动力供给与需求D、资本市场E、就业与失业
劳动力市场作为一种特殊市场，它的运行体系包括（）。A、劳动力市场主体B、劳动力市场的运行规律C、劳动力市场规则D、劳动力市场的服务体系E、劳动力流动趋势
多选题我国劳动力市场运行中的主要问题有（）A劳动力市场半径小、范围窄B劳动力求双方实力不均衡C社会保障体系不健全D政府在劳动力市场运行中主要起到宏观调控作用
多选题劳动力市场运行的要素，包括（）。A劳动力市场主体B劳动力市场客体C劳动力市场中介D劳动力市场规则
单选题家庭成员在不同市场工作中效率不同的原因不包括（ ）方面存在差异。A性别B偏好C受教育程度D劳动力市场经验
多选题劳动经济学的研究对象包括（）。A劳动力市场现象B劳动力市场运行规律C劳动力供给与需求D资本市场E就业与失业
问答题劳动力市场运行与调控中存在的具体问题包括哪几方面？