按国家规定,多少周岁到28岁的青年在5月4日这天可以享受半天的休假?
按国家规定,多少周岁到28岁的青年在5月4日这天可以享受半天的休假?
相关考题:
刘女士,26周岁,北京某企业职员,已连续缴纳生育保险费用2年。现怀孕8个月,下个月即将休产假。不知能否享受晚育产假?晚育产假多少天?可以申领晚育津贴吗?如何申领?晚育津贴怎么计算?这是刘女士的第一胎。
王女士,26周岁,长沙某单位职员,公司按照2500元的缴费基数为其缴费生育保险费用。现怀孕7个多月了,属于第一胎,打算过一段时间就休产假。像王女士这种情况可以休多少天产假?能领取多少生育津贴?
刘女士,27周岁,成都某公司职员,公司以3500元为基数为其连续缴纳生育保险费用1年多了。现刘女士已经怀孕8个月,属于第一胎,打算休产假。不知道刘女士这种情形可以休多少天产假?可以领取多少生育津贴?
符合国家规定的享受职业技能培训补贴条件的人员,身体健康,年龄在16周岁到50周岁之间,参加预备制培训学员年龄可放宽至()周岁,参加困难企业在岗培训的职工年龄可适当放宽。A、12B、13C、14D、15
问答题王女士,26周岁,长沙某单位职员,公司按照2500元的缴费基数为其缴费生育保险费用。现怀孕7个多月了,属于第一胎,打算过一段时间就休产假。像王女士这种情况可以休多少天产假?能领取多少生育津贴?
问答题刘女士,27周岁,成都某公司职员,公司以3500元为基数为其连续缴纳生育保险费用1年多了。现刘女士已经怀孕8个月,属于第一胎,打算休产假。不知道刘女士这种情形可以休多少天产假?可以领取多少生育津贴?
问答题刘女士,26周岁,北京某企业职员,已连续缴纳生育保险费用2年。现怀孕8个月,下个月即将休产假。不知能否享受晚育产假?晚育产假多少天?可以申领晚育津贴吗?如何申领?晚育津贴怎么计算?这是刘女士的第一胎。