如果发现员工表现不好，应如何处理（）。A、发出业绩警告，当年不涨工资B、进入留用察看期，不涨工资，不能接受教育资助，也不允许内部调动工作C、立刻行动，开除这些员工D、不做任何处理

如果发现员工表现不好，应如何处理（）。

  • A、发出业绩警告，当年不涨工资
  • B、进入留用察看期，不涨工资，不能接受教育资助，也不允许内部调动工作
  • C、立刻行动，开除这些员工
  • D、不做任何处理

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