关于印发《辽河油田公司赴境外工作人员薪酬福利管理办法实施细则》的通知(中油辽字〔2011〕224号)文件适用于油田公司所属单位赴境外项目承担工作、连续工作时间在30天(含30天)以上的外派员工。
关于印发《辽河油田公司赴境外工作人员薪酬福利管理办法实施细则》的通知(中油辽字〔2011〕224号)文件适用于油田公司所属单位赴境外项目承担工作、连续工作时间在30天(含30天)以上的外派员工。
相关考题:
根据《关于印发辽河油田公司工资支付暂行规定的通知》([2006]88号)文件规定:当月旷工的员工,工资按旷工天数扣发。累计旷工5个工作日以内的,当月奖金按旷工天数扣发;累计旷工5个工作日以上的,当月奖金停发。
按照《辽河油田公司工资总额与业绩指标挂钩考核办法及有关分配政策》(中油辽字[2008]165号)文件规定:对于非组织原因零星增减调动人员,三年内,工资总额由调入单位自行消化,油田公司不予核增。
根据《关于印发辽河油田公司工资支付暂行规定的通知》([2006]88号)文件规定:计算各种假期待遇包含以下工资项目支出:岗位(技)工资、保留工资、工龄津贴、野外津贴、三费补贴、附加工资、风险浮动工资及误餐费。
下面关于塔里木油田公司安全“保命”条款释义正确的有()。A、是保护员工生命安全的条款B、是个人在油田职业发展的保证C、“保命”条款所规定的内容,不容易做到D、第一次触犯,也要承担违反条款的严重后果E、适用于油田所有甲乙方员工
根据《关于印发辽河油田公司2009年度绩效挂钩办法的通知》(中油辽字[2009]60号)文件规定:对发生较大安全环保事故的单位,分别扣减本单位基本工资总额的()、业绩奖励的()。A、3%,15%B、3%,30%C、1.5%,15%D、1.5%,30%
境内某油田服务公司与境外公司签订油田钻井服务合同,派遣境内员工到境外公司提供短期(一年以下)钻井作业等服务。境外公司向境内公司支付派遣到境外作业的员工报酬,应申报在“321000—职工报酬”项下。
判断题境内某油田服务公司与境外公司签订油田钻井服务合同,派遣境内员工到境外公司提供短期(一年以下)钻井作业等服务。境外公司向境内公司支付派遣到境外作业的员工报酬,应申报在“321000—职工报酬”项下。A对B错
判断题关于印发《辽河油田公司赴境外工作人员薪酬福利管理办法实施细则》的通知(中油辽字〔2011〕224号)文件适用于油田公司所属单位赴境外项目承担工作、连续工作时间在30天(含30天)以上的外派员工。A对B错
问答题境外A公司与境内B公司合作研发一科研项目,派遣一批境外员工进驻B公司,A公司定期向B公司汇款用于支付外派境内员工的补贴和奖金,外籍员工将这些款项结汇用于境内日常生活开支,银行应如何结售汇统计?
判断题按照《辽河油田公司工资总额与业绩指标挂钩考核办法及有关分配政策》(中油辽字[2008]165号)文件规定:对于非组织原因零星增减调动人员,三年内,工资总额由调入单位自行消化,油田公司不予核增。A对B错
单选题劳动者隶属于油田公司未上市企业的,劳动合同中的甲方名称为()。A辽河油田B辽河油田公司C油田公司D辽河石油勘探局