未来管理组织结构将呈（）

未来管理组织结构将呈（）

相关考题：

未来管理组织结构将呈()。 A.垂直立体结构B.扁平化结构C.锥形结构D.高架结构
查看答案
()是在较大的组织内,把相关的职位集中起来,建立职能部门,将整个管理内容分为若干个职能部门,由这些职能部门对组织进行具体管理的一种组织结构。 A、矩阵型组织结构B、直线型组织结构C、网络型组织结构D、圆型组织结构
查看答案
管理者的需要量依据组织的()的发展确定。 A.规模B.结构C.岗位D.组织未来
查看答案
市场预期理论认为利率期限结构完全取决于对未来利率的市场预期。预期未来利率上升，利率期限结构呈下降趋势；预期未来利率下降，利率期限结构会呈上升趋势。（ ）
查看答案
一般的,人们将管理幅度较大、组织层次较少的组织称为() A网络化组织B锥形结构C职能型组织D扁平型结构
查看答案
窄的管理幅度确定了组织需要较多的,组织结构呈“高耸”的形式() A、管理层次B、管理者C、管理经验
查看答案
未来管理组织发展的趋势将是( )A、面临的变化较小B、组织结构长期稳定C、部门的划分将会更细D、各部门的专业化程度将越来越高E、各类成员的比例将会发生重大改变
查看答案
未来管理组织发展的趋势是( )A.面临的变化较大，组织结构长期稳定B.部门的划分将会更细C.各部门的专业化程度将提高D.组织的层次将有所减少E.各类成员的比例将会发生重大变化
查看答案
德鲁克认为，建立管理结构时必须满足三个条件。下列不属于他所说的条件的是：A.管理结构在组织上必须以绩效为目标B.组织结构必须尽可能包含最少的管理层级C.组织结构必须能培育和检验未来的高层管理者，设计最便捷的指挥链D.组织结构必须考虑环境因素的影响
查看答案
将职能管理人员沿纵向排列，同时将负责产品或独立经营单位的管理人员横行排列而形成的组织结构，这是（）A、直线制组织结构B、职能型组织结构C、事业部制组织结构D、矩阵制组织结构
查看答案
窄的管理幅度确定了组织需要较少的管理层次，组织结构呈“扁平”的形式。
查看答案
依据管理幅度与管理层次将组织结构分为尖形组织结构和（）组织结构。A、直线型B、扁平型C、职能型D、矩阵型
查看答案
试析中国组织结构的未来走向。
查看答案
依据管理幅度与管理层次将组织结构分为尖形组织结构和（）组织结构。
查看答案
未来组织结构将逐步从蜂腰型结构向金字塔型结构转变。
查看答案
詹姆斯提出未来的组织将保持金字塔型的结构。
查看答案
未来管理组织发展的趋势是（）A、面临的变化较大，组织结构长期稳定B、部门的划分将会更细C、各部门的专业化程度将提高D、组织的层次将有所减少E、各类成员的比例将会发生重大变化
查看答案
下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）A、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多B、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少C、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少D、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多E、扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构
查看答案
多选题未来管理组织发展的趋势是（）。A面临的变化较大，组织结构长期稳定B部门的划分将会更细C各部门的专业化程度将提高D组织的层次将有所减少E各类成员的比例将会发生重大变化
查看答案
填空题未来管理组织结构将呈（）
查看答案
填空题依据管理幅度与管理层次将组织结构分为尖形组织结构和（）组织结构。
查看答案
多选题在今天和未来的组织中，人力资源管理将具有的作用有（）。A经济管理B行政管理C事务管理D战略管理E社会管理
查看答案
单选题将职能管理人员沿纵向排列，同时将负责产品或独立经营单位的管理人员横行排列而形成的组织结构，这是（）A直线制组织结构B职能型组织结构C事业部制组织结构D矩阵制组织结构
查看答案
判断题詹姆斯提出未来的组织将保持金字塔型的结构。A对B错
查看答案
多选题下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）A锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多B锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少C扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少D扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多E扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构
查看答案
判断题窄的管理幅度确定了组织需要较少的管理层次，组织结构呈“扁平”的形式。A对B错
查看答案
单选题依据管理幅度与管理层次将组织结构分为尖形组织结构和（）组织结构。A直线型B扁平型C职能型D矩阵型
查看答案
热门标签