单选题月度内出现（）以上未按时办理查复业务的，给予业务经办人员及主管人员通报批评至警告处分。A一次B两次C三次D五次
单选题
月度内出现（）以上未按时办理查复业务的，给予业务经办人员及主管人员通报批评至警告处分。
A
一次
B
两次
C
三次
D
五次
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解析：
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有下列（）情形之一的，给予主管人员和相关责任人员经济处罚或者警告至记过处分；造成损失或者其他严重后果的，给予记大过至开除处分。A、系统内往来类业务不按规定办理账务核对、查处不符账项的B、复核或授权流于形式C、违反规定使用他人柜员号办理业务的D、违反规定对外出具存款证明书、询证函等特殊业务的
领导人员甲授意工作人员乙变通业务操作程序，乙未抵制、未报告，此操作虽未造成损失但有较大风险，应分别给予甲、乙何种处分（）。A、甲记大过，乙警告至记过；B、甲不处分，乙警告至记过；C、甲警告至记过，乙不处分；D、甲乙均警告至记过
根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在支付结算业务中，办理空头资金结算及汇划业务的行为，应给与（）处分。A、责令改正，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款B、对责任人给予警告至记大过处分，并暂停或取消在民生银行的上岗资格，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款C、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款D、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至留用察看处分。可并处罚款
多选题《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定主管人员或相关责任人有下列（）违规行为之一的，给予经济处罚或者警告至记大过处分；造成严重后果的，给予降级至开除处分。A会计业务经办人员与事后监督人员、会计资料保管人员混岗操作的B安排印、证两岗工作人员混岗操作的C电子汇划业务录入员、复核员、查询查复人员混岗操作D机构柜员参数管理人员与账务处理人员混岗操作
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单选题在预留印鉴管理中，为无印鉴、应填未填电子支付密码或印鉴、电子支付密码不符的客户办理取款业务的，给予有关责任人员（）处分。A警告B通报批评C留用察看D记过至开除