重新上岗人员（指已聘站务系列岗位，但因特殊原因（如产假、长期病假、借调等）离开本岗位3个月及以上，重新回到原岗位工作的员工，需重新评估上岗。此题为判断题(对，错)。
离开特种作业岗位( )以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考核,经确认合格后方可上岗作业。 A.3个月B.6个月C.12个月D.18个月
离开特种作业岗位()以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考核,经确认合格后方可上岗作业。A.6个月B.一年C.两年
离开特种作业岗位（ ）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。A.3 个月 B.6 个月C.12 个月 D.24 个月
离开特种作业岗位（ ）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A.6 个月 B.3 个月 C.1 年 D.1 个月
离开特种作业岗位（ ）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A.6个月B.3个月C.1年D.1个月
对于离开特种作业岗位（ ）以上的特种作业人员，上岗前必须重新进行考核，合格后方可上岗作业。A.一年B.6个月C.3个月D.8个月
离开特种作业岗位（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A3个月B6个月C一年D两年
离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A对B错
离开特种作业岗位（）个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A3B6C9D12
离开特种作业岗位达（）个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。A3B6C9D12
生产岗位新上岗人员或离开生产岗位（）个月以上又重新上岗时，应重新接受相应安全规程及其他安全知识培训并考试合格A、2B、3C、4D、5
《培训管理制度》规定，公司内部人员调整至生产岗位或离开生产岗位（）个月以上又重新上岗时，应重新接受相应安全规程及其他安全知识培训并考试合格。A、3B、4C、5D、6
离开通信调度岗位（）以上，重新上岗前须业务考核合格。A、1年B、6个月C、3个月D、1个月
离开运行、调度值班岗位3个月及以上的值班人员，必须经过熟悉设备系统、熟悉运行方式的跟班实习。企业运行、调度值班人员还需经相关行业安全工作规程考试合格后，方可重新上岗工作。
CT.3员工能力评价管理程序中规定员工因各种原因离开岗位6个月以上（含6个月），重新上岗前须进行能力评价。
离开特种作业岗位（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A、3个月B、6个月C、一年D、两年
离开特种作业岗位（）个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A、3B、6C、9D、12
离开特种作业岗位（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。A、6个月B、3个月C、一年
对离开特种作业岗位（）个月以上的特种作业人员，上岗前必须重新进行考核，合格后方可上岗作业。A、3B、12C、6D、24
离开特种作业岗位（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A、1个月B、3个月C、6个月D、9个月
离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。
离开特种作业岗位（）个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。A、3B、6C、9
离开特种作业岗位达（）个月以上的特种作业人员应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。A、6B、9C、12D、15
离开特种作业岗位（）以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。A、3个月B、6个月C、1年D、2年
单选题对离开特种作业岗位（）个月以上的特种作业人员，上岗前必须重新进行考核，合格后方可上岗作业。A3B12C6D24
单选题离开特种作业岗位达（）个月以上的特种作业人员应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。A6B9C12D15