教育培训是防止作业人员产生不安全行为、避免或减少人为失误的重耍手段。针对港口作业的需要和特点，作业人员应接受（）。A、安全知识教育B、安全技能教育C、安全操作教育D、安全思想教育
教育培训是防止作业人员产生不安全行为、避免或减少人为失误的重耍手段。针对港口作业的需要和特点，作业人员应接受（）。
- A、安全知识教育
- B、安全技能教育
- C、安全操作教育
- D、安全思想教育
相关考题：
用人单位应当加强作业人员安全教育和培训，保证( )。A.特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识B.特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业技能C.作业人员按领导指挥操作D.及时进行知识更新
使用单位应确定()，制定并实施安全培训教育计划，提供相应的资源保证，加强作业人员安全培训教育，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识、作业技能。A.安全培训教师B.安全培训教材C.安全培训教育主管部门D.安全培训教育主管领导
以下有关特种作业人员教育培训说法不正确的是（）A、特种作业人员必须参加专门的安全知识及操作技能培训，取得《特种作业人员操作证》后方可上岗，并定期参加复审培训。B、特种作业人员除参加复审培训外，还应参加单位组织的安全法规、规章制度等，每年接受继续教育时间不少于24小时。C、特种作业人员必须参加单位组织的专项消防安全教育培训。每年安全培训时间不少于32学时。D、特种作业人员要定期参加省消防总队组织的消防教育培训，考核合格并取得资格证书，做到持证上岗。
用人单位应当加强作业人员安全教育和培训，保证（）。A、特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识.B、特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业技能.C、作业人员按领导指挥操作.D、及时进行知识更新
使用单位应确定（），制定并实施安全培训教育计划，提供相应的资源保证，加强作业人员安全培训教育，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识、作业技能。A、安全培训教师B、安全培训教材C、安全培训教育主管部门D、安全培训教育主管领导
《特种设备作业人员监督管理办法》规定，用人单位应当对作业人员进行安全教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备（）。A、安全作业知识、作业技能和及时进行知识更新B、安全作业知识C、作业技能D、作业技能和及时进行知识更新
煤矿企业应当对井下作业人员进行安全生产教育和培训，保证井下作业人员具有必要的安全生产法律法规和安全生产知识，熟悉有关安全生产规章制度和安全规程，掌握本岗位的安全操作规程；未经安全生产教育和培训合格的井下作业人员可以上岗作业。
单选题各类作业人员应接受相应的安全生产教育和（）培训，经考试合格上岗。A实践技能；B岗位技能；C安全技能；D专业知识