层次分析法处理问题的基本步骤包括（）。A、确定评价目标，再明确方案评价的准则，根据评价目标、评价准则构造递阶层次结构模型B、应用两两比较法构造所有的判断矩阵C、确定项目风险要素的相对重要度D、计算综合重要度E、绘制决策树

层次分析法处理问题的基本步骤包括（）。

  • A、确定评价目标，再明确方案评价的准则，根据评价目标、评价准则构造递阶层次结构模型
  • B、应用两两比较法构造所有的判断矩阵
  • C、确定项目风险要素的相对重要度
  • D、计算综合重要度
  • E、绘制决策树

相关考题：

作为一种风险评价方法，层次分析法（ ）。A.可将备选方案按其风险的大小排序 B.可将工程风险按其发生的概率排序C.需明确评价准则后再确定评价目标 D.无需借助于评价者的知识、经验和判断
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利用层次分析法进行评估时步骤不包括()。 A建立评估系统的递阶层次结构B构造判断矩阵C绝对权重的计算及检验D层次总排序及检验
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层次分析法的基本原理是根据具有递阶结构的目标、子目标(准则)、约束条件、部门等来评价方案,采用两两比较的方法确定判断矩阵,然后把与判断矩阵的最大特征值相对应的特征向量作为相应的系数,最后综合给出方案的权重(优先程度)。() 此题为判断题(对，错)。
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层次分析法可应用于多目标决策、综合评价等方面。运用该方法首先要()A:构造判断矩阵B:进行矩阵一次性检验C:进行层次单排序D:建立层次结构模型
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系统评价的程序包括()。A:明确被评价的系统对象B:明确被评价系统的目标和属性C:明确被评价系统的环境因素D:确定评价准则E:采用适当的评价方法、进行评价并做合理性分析
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（）的基本原理是根据具有递接结构的目标和子系统（选择准则）以及约束条件等对供应商进行评价。A、层次分析法B、采购成本法C、线性权重法D、结构分析法
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课堂教学评价中，设计完整的课堂教学评价方案不包括（）。A、与准则相应的权重B、确定评价人员C、量表和标准D、课堂教学评价目标
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具体讲，预测包括如下步骤（）。A、确定预测的目标和对象B、建立合适的预测模型C、分析评价D、综合评价，确定预测结果
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根据一定的目标和准则确定一个标准，将每个评价对象与确定的标准进行比较，以判断其达到目标之程度的评价是（）A、诊断性评价B、总结性评价C、绝对评价D、定性评价
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层次分析法的基本步骤包括（）。A、建立所研究问题的递阶层次结构B、构造两两比较判断矩阵C、单准则排序D、层次综合排序
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（）的基本原理是根据具有递阶结构的目标和子目标（选择准则）以及约束条件等对供应商进行评估。A、线性权重法B、层次分析法C、多目标数学规划法D、回归分析法
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（）是根据具有递阶结构的目标和子目标以及约束条件等对供应商进行评价。A、直观判断法B、线性权重法C、层次分析法D、作业成本法
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AHP法的基本思路是（）。A、确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断－评价对象总排序B、综合判断－评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型C、确定问题主要因素－综合判断－构建层次模型－评价对象总排序D、评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断
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关于AHP法的基本思路，错误的是（）。A、确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断－评价对象总排序B、综合判断－评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型C、确定问题主要因素－综合判断－构建层次模型－评价对象总排序D、评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断
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多目标综合评价分析通常采用的评价方法有（）。A、模糊综合评价法B、层次分析法C、矩阵分析法D、数据包络分析法E、专家会议法
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层次分析法主要的步骤包括（）。A、构造判断矩阵B、计算权向量并做一致性检验C、层次总排序D、建立层次结构模型
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模糊综合评价法的步骤包括（）。A、构建模糊评价矩阵B、计算模糊评价矩阵C、确定评价因素D、构建评价指标体系
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单选题AHP法的基本思路是（）。A确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断－评价对象总排序B综合判断－评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型C确定问题主要因素－综合判断－构建层次模型－评价对象总排序D评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断
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多选题信息化评价的基本步骤包括（）等。A明确评价主体和客体B确定评价目的、原则及其指标体系C确定评价模型D调查、统计各指标值E评价计算与分析
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多选题关于AHP法的基本思路，错误的是（）。A确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断－评价对象总排序B综合判断－评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型C确定问题主要因素－综合判断－构建层次模型－评价对象总排序D评价对象总排序－确定问题主要因素－构建层次模型－综合判断
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单选题（）的基本原理是根据具有递接结构的目标和子系统（选择准则）以及约束条件等对供应商进行评价。A层次分析法B采购成本法C线性权重法D结构分析法
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单选题（）是根据具有递阶结构的目标和子目标以及约束条件等对供应商进行评价。A直观判断法B线性权重法C层次分析法D作业成本法
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多选题多目标综合评价分析通常采用的评价方法有（）。A模糊综合评价法B层次分析法C矩阵分析法D数据包络分析法E专家会议法
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多选题层次分析法主要的步骤包括（）。A构造判断矩阵B计算权向量并做一致性检验C层次总排序D建立层次结构模型
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多选题模糊综合评价法的步骤包括（）。A构建模糊评价矩阵B计算模糊评价矩阵C确定评价因素D构建评价指标体系
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多选题层次分析法的基本步骤包括（）。A建立所研究问题的递阶层次结构B构造两两比较判断矩阵C单准则排序D层次综合排序
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单选题根据一定的目标和准则确定一个标准，将每个评价对象与确定的标准进行比较，以判断其达到目标之程度的评价是（）A诊断性评价B总结性评价C绝对评价D定性评价
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