新安法第五十一条规定：从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝()作业。A、指挥和强令冒险B、违章指挥和强令冒险C、上级指挥和强令冒险D、违章指挥和冒险
钎焊从业人员的权利主要包括( )A.拒绝违章指挥和强令冒险作业权B.知情权与建议权C.自己有急事情况下的停止作业权D.批评、检举、控告权
钎焊从业人员的权利主要包括：知情权与建议权，批评、检举权，不包括控告权、拒绝违章指挥和强令冒险作业权。此题为判断题(对，错)。
从业人员享有批评、检举控告权和服从违章指挥、强令冒险作业的权利。() 此题为判断题(对，错)。
从业人员享有()的权利。 A.批评、检举控告权B.拒绝违章指挥权C.强令冒险作业权
从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝（ ）作业。A.指挥和强令冒险B.违章指挥和强令冒险C.上级指挥和强令冒险D.违章指挥和冒险
根据《安全生产法》，生产经营单位的从业人员，其安全生产权利包括（ ）。A.紧急避险权B.批评、检举、控告权C.佩戴安全帽D.拒绝违章指挥和强令冒险作业E.作业方案修改权
从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复，如：降低工资、降低福利待遇和解除劳动合同等。A对B错
钎焊从业人员的权利主要包括：知情权与建议权，批评、检举，不包括控告权，拒绝违章指挥和强令冒险作业权。A对B错
从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复，如：降低工资、降低福利待遇等和与其解除（）。 A、工作关系B、劳动合同C、人事关系
从业人员有权对单位安全生产工作存在的问题提出批评、检举和控告；有权拒绝（）和强令冒险作业。A、违章作业B、工作安排C、违章指挥
下列属于从业人员权利的有（）。A、劳动合同保障权B、危险、有害因素的知情、建议权C、批评、检举、控告权D、违章指挥、强令冒险作业的拒绝权
从业人员的权利包括（）。A、劳动的权利B、知情权C、批评、检举、控告权D、拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利
（）是《安全生产法》规定的从业人员依法享有的安全生产保障权利A、从业人员接受安全生产教育和培训的权利B、对危险因素及应急措施的知情权C、对违章指挥或强令冒险作业的拒绝权D、对安全生产工作的建议、批评、检举和控告权
从业人员有权对单位安全生产中存在问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
钎焊从业人员的权利主要包括：知情权与建议权，批评、检举，不包括控告权，拒绝违章指挥和强令冒险作业权。
从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利
《安全生产法》规定从业人员依法享有相应的安全生产保障权利，以下正确是（）。A、对危险因素及应急措施的知情权B、对安全生产工作的建议、批评、检举和控告权C、对违章指挥或强令冒险作业的拒绝权D、无故停止作业权和撤离权
从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复，如：降低工资、降低福利待遇和解除劳动合同等。
判断题从业人员享有批评、检举控告权和服从违章指挥、强令冒险作业的权利。A对B错
多选题下列属于从业人员权利的有（）。A劳动合同保障权B危险、有害因素的知情、建议权C批评、检举、控告权D违章指挥、强令冒险作业的拒绝权
多选题从业人员的权利包括（）。A劳动的权利B知情权C批评、检举、控告权D拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利
判断题从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复，如：降低工资、降低福利待遇和解除劳动合同等。（）A对B错
判断题钎焊从业人员的权利主要包括：知情权与建议权，批评、检举，不包括控告权，拒绝违章指挥和强令冒险作业权。A对B错
多选题根据《安全生产法》，生产经营单位的从业人员，其安全生产权利包括（）。A紧急避险权B批评、检举、控告权C佩戴安全帽D拒绝违章指挥和强令冒险作业E作业方案修改权
判断题从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。A对B错
多选题（）是《安全生产法》规定的从业人员依法享有的安全生产保障权利A从业人员接受安全生产教育和培训的权利B对危险因素及应急措施的知情权C对违章指挥或强令冒险作业的拒绝权D对安全生产工作的建议、批评、检举和控告权