如果要对该公司的培训与开发效果进行评估，常用的评估方法是( )。A．结果评估B．问卷调查法C．投资收益评估D．控制实验法

如果要对该公司的培训与开发效果进行评估，常用的评估方法是( )。

A．结果评估

B．问卷调查法

C．投资收益评估

D．控制实验法

相关考题：

常用的培训与开发效果的评估方法是（）。 A．问卷调查法 B．控制实验法 C．观察法 D．分析法

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评估培训与开发效果时，最重要的评估是( )。A．反应评估B．学习评估C．投资收益评估D．结果评估

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评估培训与开发效果时，最重要的评估是( )。A.反应评估B.学习评估C.投资收益评估D.结果评估

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评估培训与开发效果时，最重要的评估是（）。A．反应评估B．学习评估C．投资收益评估D．结果评估

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评估培训与开发效果时，最重要的评估是（）。A.反应评估B.学习评估C.投资收益评估D.结果评估

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关于培训与开发效果评估的陈述，正确的是（）。A.效果评估是培训与开发体系中最容易实施的一个环节B.反应评估是最基本、最常用的评估方式C.工作行为评估的重点是评价培训与开发是否带来了受训人员行为上的改变D.在实际工作中，很多企业都采用投资收益评估E.问卷调查法是常用的培训与开发效果的评估方法

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常用的培训与开发效果的评估方法是().A:问卷调查法B:控制实验法C:观察法D:分析法

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最常用的培训与开发效果评估方法是（）A.控制实验法B.问卷调查法C.访谈法D.观察法

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常用的培训与开发效果的评估方法是（）。A.问卷调查法B.控制实验法C.观察法D.分析法

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