在赫兹伯格理论中,那些与工作的本质和工作的挑战性有关的因素就称为激励因素。() 此题为判断题(对,错)。

在赫兹伯格理论中,那些与工作的本质和工作的挑战性有关的因素就称为激励因素。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

按照赫兹伯格的双因素理论,( )属于激励因素。A.工作责任B.工作的挑战性C.工作成就D.工资报酬E.工作条件

赫兹伯格的双因素理论是指:保健因素和激励因素。()

在赫兹伯格的双因素理论中,()属于激励因素。 A、公司政策B、工作条件C、工作成绩能得到认可D、工作本身具有挑战性E、人际关系F、在职业上有发展前途

按照赫兹伯格的双因素理论,( )属于激励因素。 A.工作责任 B.工作的挑战性 C.工作成就 D.工资报酬 E.工作条件

在赫茨伯格的双因素理论中,与工作环境和条件有关的因素是A.激励因素B.保健因素 在赫茨伯格的双因素理论中,与工作环境和条件有关的因素是A.激励因素B.保健因素C.环境因素D.社会因素E.行为因素

在赫兹伯格的双因素理论中,( )属于激励因素。A.公司政策B.工作条件C.工作成绩能得到认可D.工作本身具有挑战性E.人际关系 F在职业上有发展前途 确认答案

3、赫兹伯格认为工作富有成就感、工作成绩能得到认可、工作本身具有挑战性这类因素为激励因素

根据赫兹伯格的双因素激励理论,下列属于工作内激励因素的是()A.工作的反馈性B.工作的挑战性C.工作的价值性D.工作的丰富性

赫兹伯格认为工作富有成就感、工作成绩能得到认可、工作本身具有挑战性这类因素为激励因素