评价中心属于哪种选拔工具?A、面试B、书面测验C、绩效模拟测验

评价中心属于哪种选拔工具?

A、面试

B、书面测验

C、绩效模拟测验

相关考题：

广义的评价中心包括心理测验、面试、情景模拟等综合测评技术。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
工作抽样属于哪种选拔工具?A、面试B、书面测验C、绩效模拟测验
查看答案
人事测评的基本途径包括心理测验、面试、绩效模拟和( ) A. 资历评价B. 人格调查C. BC简历D. 工作经验
查看答案
()是一种最为常用的评价选拔方法。 A.面试B.心理测验C.评价中心技术D.无领导小组讨论
查看答案
评价中心技术的工具有心理测验、情境模拟、()等。
查看答案
作为面试的补充，旅游企业会通过书面测试选拔应聘人员，不属于书面测试的方法是()。A. 智力测验B. 性格测验C. 申请表D. 诚实性测验
查看答案
评价中心技术综合运用了()技术。 A、倾向测验B、面试C、情景模拟D、投射性测验
查看答案
在物业服务企业常用的选拔方法中，( )一般采用书面考试的方法进行。A:面试B:心理测验C:知识测验D:劳动技能测验
查看答案
学术界经常提到的评价中心法是人力资源选拔的哪种方法？（）A心理测验法B面试C知识考试D情景模拟与系统仿真
查看答案
热门标签