所有层次的、不同职能的管理人员部要做计划工作，这反映了计划的___性;同时计划工作要求纵向层次性和横向协作性，这反映了计划工作的___性。
所有层次的、不同职能的管理人员部要做计划工作，这反映了计划的___性;同时计划工作要求纵向层次性和横向协作性，这反映了计划工作的___性。
相关考题：
计划工作应涉及企业管理区域内的每一个层级,从高层管理人员到基层管理人员都需根据自己的工作内容和职责范围制定计划体现出()。 A.计划工作的目的性B.计划工作的首位性C.计划工作的效率性D.计划工作的普遍性
下表统计了不同层次的管理者的工作时间分布。观察此表，以下结论错误的是（ ）。A.随着管理者层次的提升，将从事较少的领导和更多的计划工作B.对高层管理者而言，很少从事管理工作，所以不必具备人际技能C.不同层次的管理者，花在不同管理职能上的时间是不同的D.所有管理者都需要承担计划、组织、领导和控制职能
计划工作是管理的重要职能，计划的特征主要体现在：计划工作的首要性、计划工作的普遍性和（）。A．计划工作是管理人员的基础工作之一B．计划工作的重要性C．计划工作的灵活性D．计划工作是激励人员士气的依据
8、关于决策与计划的关系，下列说法错误的是 （）A．决策与计划工作往往相互渗透，紧密联系并交织在一起B．决策为计划的任务安排提供了依据，计划则为决策所选择的活动提供了实施保证C．计划工作中的目标确定，任务分配，时间安排，资源配置，行动方案的选择等都是不同层次的决策工作D．确定组织目标和拟定行动计划的过程，其实质就是组织职能的体现
【单选题】35.下表统计了不同层次的管理者与其花在各项管理职能上的时间分布，请据此分析，下列哪个选项的说法是错误的（)？ 管理职能 管理者层次 管理职能所占时间 计划 组织 领导 控制 高层管理者 28% 36% 22% 14% 中层管理者 18% 33% 36% 13% 基层管理者 15% 24% 51% 10%A．所有管理者承担着相同的管理职能B．随着管理者层次的提升，管理者将从事较多的计划工作C．不同层次的管理者，花在不同管理职能上的时间是不同的D．对高层管理者而言，因其很少从事领导工作，所以不必具备人际技能
组织中不同层次的管理者由于面对任务的复杂性不同,行使的管理职能也不一样。例如,基层管理者通常不进行计划工作,高层管理者一般不涉足控制工作。