与上司的交往是一门高深的学问,要了解了解上司的工作目标和发展目标;了解上司所面临的压力来源;了解 上司的优缺点以及做事情的方法;特别是还要了解上司的心理。() 此题为判断题(对，错)。
与上司的交往是一门高深的学问,要了解了解上司的工作目标和发展目标;了解上司所面临的压力来源;了解 上司的优缺点以及做事情的方法;特别是还要了解上司的心理。()
此题为判断题(对，错)。
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作为下属,在与上司沟通时,以下心态不够正确的是( )。 A.上司能力不如自己，和上司沟通是为了指点上司B.上司对下属进行监管时，即使上司语言过火，方式简单，也是上司的一种组织行为C.下属应把上司当做自己的职场引路人D.下属应当为上司分担压力
关于协调与上司之间的关系，职工比较正确的做法是（ ）。A． 信任上司，无条件执行上司的指令B． 维护上司的权威，绝不越级汇报工作C． 尊重上司的人格，不在背地讲上司的不是D． 把握上司的脾气秉性，以有效干预上司
17、理解上司是指：（）A．打探上司的兴趣和爱好B．要站在自己的位置上面做事情C．必须站在上司的立场去考虑问题D．必须了解部门的主要任务