依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应建立健全员工健康管理工作机制,实行全员、全面健康管理,制定()员工健康管理工作计划并组织实施。 A、月度B、季度C、半年D、年度

依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应建立健全员工健康管理工作机制,实行全员、全面健康管理,制定()员工健康管理工作计划并组织实施。

A、月度

B、季度

C、半年

D、年度

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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应推行员工帮助计划(EAP),关注员工心理健康() 此题为判断题(对，错)。
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应建立健全正向激励机制,对HSSE管理做出重要贡献的个人给予奖励() 此题为判断题(对，错)。
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应为员工提供安全健康的工作环境与劳动条件,对职业性有害因素进行固定监控,对超标场所进行治理() 此题为判断题(对，错)。
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,员工健康风险识别与评估应重点关注的有()。 A、职业性有害因素集中及超标场所B、高温、边远地区和极寒、高原等艰苦地区工作人员C、身体、心理健康异常人员D、境外长期工作人员
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应推动( )开展“全员安全诊断”。 A、班组B、基层C、机关D、操作人员
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应建立HSSE绩效考核制度,对职能部门、( )和员工进行HSSE绩效考核。 A、技术部门B、机关科室C、基层单位D、班组
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,环保治理等项目在技术选择、设计时,应进行()论证。 A、安全B、环保C、健康D、质量
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依据《中国石化HSSE管理体系(要求)》,企业应对员工的职业健康、身体健康和()风险进行识别与评估。 A、工作绩效B、精神面貌C、心理素质D、心理健康
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