过渡型组织的主要特点是保留了系统培训模式的长处,把培训工作放到了企业环境之中,操作性指导较强。() 此题为判断题(对,错)。
过渡型组织的主要特点是保留了系统培训模式的长处,把培训工作放到了企业环境之中,操作性指导较强。()
此题为判断题(对,错)。
相关考题:
培训基础性工作的全部内容都是高级企业培训师实施指导的内容。具体讲可包括以下几方面()。 A、指导开展培训项目开发的基础性工作B、指导培训课程、培训教材开发的基础性工作C、指导开展培训评估、人员甄选、岗位职务描述等方面的基础工作D、指导开展职业培训教学的基础性工作E、指导企业培训工作人员根据企业要求,制定培训工作计划
下列说法错误的是()。A:组织的培训开发必须是一个多层次、多内容、多形式与多方法的体系B:专门指导是一种群体培训方法C:在培训与开发的实施阶段,对培训的技术性要求较强D:任何培训开发部都产生某种组织、工作任务及人员的需求
企业员工内部培训环境包括( )。A:学员的观念B:组织环境C:培训场所D:培训制度E:培训者