通过采购获取信息属于哪种卫生信息获取方法()。 A.总结法B.观察法C.社会调查法D.阅读法

通过采购获取信息属于哪种卫生信息获取方法()。

A.总结法

B.观察法

C.社会调查法

D.阅读法

相关考题：

卫生信息获取方法中的( )有利于个人将头脑中的隐性知识转化为可以传播的显性知识。 A.总结法B.观察法C.社会调查法D.阅读法
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秘书获取信息的“观察法”，是直接通过感官或借助其他工具（ ）。A.验证事物B.改变事物C.适应事物D.认识事物
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秘书获取信息的“观察法”,是直接通过感官或借助其他工具( )。A.验证事物B.改变事物SXB 秘书获取信息的“观察法”，是直接通过感官或借助其他工具（ ）。A.验证事物B.改变事物C.适应事物D.认识事物
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秘书通过期刊途径获取信息,这一获取信息的渠道属于( )。A.文献渠道B.图书馆渠道 秘书通过期刊途径获取信息，这一获取信息的渠道属于（ ）。A.文献渠道B.图书馆渠道C.信息机构渠道D.传播媒介渠道
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工作分析信息的获取可以采用以下____方法A. 问卷调查法B. 资料分析法C. 面谈法D. 观察法
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()是指根据工作分析的目的和要求,通过有针对性地面对面交谈来获取工作信息的方法。 A.直接观察法B.问卷法C.工作日志法D.访谈法
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信息收集的方法有()等。 A.观察法B.阅读法C.问卷法D.交换法
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常用的信息获取方法与途径有() A.采购B.调查C.交换D.索取E.检索
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秘书收集信息的方法有（）A.观察法B.询问法C.阅读法D.问卷法
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信息获取方法有()。A.文字阅读B.专题调查C.随时观察法D.索取求购
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信息获取的过程可分为四个环节,小明在上网获取有关青奥会历史信息的过程中,对相关信息进行筛选,这属于信息获取的哪个环节?() A.定位信息需求B.选择信息来源C.确定信息获取方法，获取信息D.信息加工
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（ ）是收集、获取信息的最基本方法。A.阅读法B.观察法C.询问法D.网络法
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秘书通过期刊途径获取信息，这一获取信息的渠道属于（ ）。A.文献渠道B.图书馆渠道C.信息机构渠道D.传播媒介渠道
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采集员工职业发展信息的途径包括()A.通过考核方法获取业绩信息B.通过员工人事档案查阅静态信息C.通过各级评价方法获取综合信息D.通过跟踪调查方法获取动态信息E.通过客户反馈方法获取外部信息
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员工职业发展信息采集的途径（ ）。A．通过员工人事档案查阅静态信息B．通过考核方法获取职业信息C．通过各级评价方法获取综合信息D．通过业绩考察E．人事面谈
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采集员工职业发展信息的途径不包括（ ）。A.通过员工人事档案查阅动态信息B.通过考核方法获取业绩信息C.通过员工人事档案查阅静态信息D.通过各级评价方法获取综合信息，如自我评价
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(2017年11月)采集员工职业发展信息的途径包括()A.通过考核方法获取业绩信息B.通过员工人事档案查阅静态信息C.通过各级评价方法获取综合信息D.通过跟踪调查方法获取动态信息E.通过客户反馈方法获取外部信息
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房源信息搜集的渠道和方法包括（　　）。A.门店接待法B.利用媒体获取C.人际关系法D.通过熟人推荐获取E.社区维护获取
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（ ）是目前了解外部环境情况的主要方法。A.获取口头信息B.获取书面信息C.外部环境预测D.获取调查信息
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秘书直接用感官或借助其他工具认识客观事物而获取信息的方法是（ ）。A.感觉法B.认识法C.观察法D.体验法
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秘书直接用感官认识事物，获取信息的方法称为（ ）。A.感知法B.认识法C.观察法D.体验法
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调查者通过与被调查者当面交谈来获取信息的方法是（ ）A.观察法B.作品分析法C.档案袋评价法D.谈话法
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信息采集的方法包括（）。A、直接观察法B、社会调查法C、文献阅读法D、趋势分析法
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企业信息采集方法：自我总结法、（）、社会调查法、文献阅读法。
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人们直接用感官或借助其他工具认识客观事物，收集、获取信息的方法是（）。A、问卷法B、询问法C、观察法D、阅读法
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单选题人们直接用感官或借助其他工具认识客观事物，收集、获取信息的方法是（）。A问卷法B询问法C观察法D阅读法
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多选题信息采集的方法包括（）。A直接观察法B社会调查法C文献阅读法D趋势分析法
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