下列关于薪酬的说法正确的是()。 A.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约B.员工的薪酬水平,往往代表了其在企业甚至是社会中的地位和层次C.薪酬就是货币工资D.薪酬是指在雇佣关系存在的前提下,员工在从事劳动、履行工作职责并完成工作任务之后,所获得的经济上和非经济上的酬劳或回报的总和E.薪酬的实质是一种公平的交换或交易
下列关于薪酬的说法正确的是()。
A.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约
B.员工的薪酬水平,往往代表了其在企业甚至是社会中的地位和层次
C.薪酬就是货币工资
D.薪酬是指在雇佣关系存在的前提下,员工在从事劳动、履行工作职责并完成工作任务之后,所获得的经济上和非经济上的酬劳或回报的总和
E.薪酬的实质是一种公平的交换或交易
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关于薪酬水平的描述,下列说法不正确的是()A:薪酬水平一薪酬总额/企业平均人数B:薪酬水平是一个绝对的概念C:地域的影响是影响企业薪酬水平的外部因素D:企业薪酬水平的选择在很大程度上是由董事会或是经营领导班子决定
关于薪酬水平的描述,下列说法不正确的是( )A: 薪酬水平=薪酬总额/企业平均人数B: 薪酬水平是一个绝对的概念C: 地域的影响是影响企业薪酬水平的外部因素D: 企业薪酬水平的选择在很大程度上是由董事会或是经营领导班子决定
下列关于企业薪酬体系设计的基本要求的说法正确的有()A:体现薪酬的基本职能B:体现薪酬的不同类型C:体现人格差别D:薪酬职能是薪酬管理的核心E:体现劳动的基本形态