劳动合同的签订双方是作为法人的企业和择优录用的应聘者。() 此题为判断题(对,错)。

劳动合同的签订双方是作为法人的企业和择优录用的应聘者。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

甲到餐厅做服务员已满1年,双方尚未签订书面形式的劳动合同,下列说法正确的是A.双方未建立劳动关系B.双方已基于口头形式的劳动合同建立劳动关系C.视为甲已与餐厅签订无固定期限劳动合同D.双方应签订书面形式的劳动合同,签订前视为甲与餐厅已形成事实劳动关系

张某在某企业连续工作满10年,下列说法错误的是()。A、张某提出与企业签订无固定期限劳动合同的,企业应签订B、张某与企业同意续签劳动合同,张某提出与企业签订无固定期限劳动合同的,企业应签订C、张某与企业同意续签劳动合同,不论张某是否提出签订无固定期限劳动合同,企业都应签订无固定期限劳动合同D、企业有权决定是否与张某签订无固定期限劳动合同

劳动合同必须经双方当事人协商一直后才能签订,( )的劳动合同或未经协商一直签订的劳动和同为无效合同。A、用人单位起草B、职工个人起草C、双方均同意D、职工被迫签订

根据《劳动法》的有关规定,劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签订,职工被迫签订的劳动合同或( )的劳动合同为无效劳动合同。A、用人单位起草B、未经协商一致签订C、双方均同意D、未经工会讨论

王某在某企业连续工作满10年,下列说法正确的是( )。A.王某与企业同意续签劳动合同,无论王某是否提出签订无固定期限的劳动合同,企业都应当签订B.王某提出与企业签订无固定期限的劳动合同,企业应当签订C.王某与企业同意续签劳动合同,王某提出与企业签订无固定期限的劳动合同,企业应当签订D.企业有权决定是否与张某签订无固定期限的劳动合同

根据劳动法的要求,劳动者在用人单位工作满十年,双方同意延续劳动合同的,劳动者提出订立无限期劳动合同的,用人单位( )。A. 可以根据企业的情况,通过商议决定是否签订无限期劳动合同B. 应当和劳动者签订无限期劳动合同C. 可以不签订无限期劳动合同D. 可以和劳动者正常签订劳动合同,而不用签订无限期劳动合同

汪某到某餐馆做服务员已满1年,双方尚未签订书面形式的劳动合同,下列说法正确的是、()A、双方未建立劳动关系B、双方已基于口头形式的劳动合同建立劳动关系C、视为王某与餐馆已签订无固定期限劳动合同D、双方应签订书面形式的劳动合同,签订前视为王某与餐馆已形成事实劳动关系

下列劳动合同中,属于无效劳动合同的是()。A、李某急于就业,不得已以低于当地平均工资的劳动报酬与用人单位签订了劳动合同B、甲企业与王某订立的劳动合同,约定王某应自己办理社会保险C、乙企业与张某签订的劳动合同,双方签字的时间不一致D、赵某与用人单位签订的劳动合同未向劳动行政部门备案

下列劳动合同中,属于无效劳动合同的是()。A.李某急于就业,不得已以低于当地平均工资的劳动报酬与用人单位签订了劳动合同B.甲企业与王某订立的劳动合同,约定王某应自己办理社会保险C.乙企业与张某签订的劳动合同,双方签字的时间不一致D.赵某与用人单位签订的劳动合同未向劳动行政部门备案