劳动派遣中,()应依法与被派遣劳动者订立劳动合同。 A、用人单位B、劳务派遣单位C、用人单位所在地政府D、用人单位与劳务派遣单位
劳动派遣中,()应依法与被派遣劳动者订立劳动合同。
A、用人单位
B、劳务派遣单位
C、用人单位所在地政府
D、用人单位与劳务派遣单位
相关考题：
劳动者被派遣到接受单位工作满法定期限，接受单位继续使用该劳动者的，派遣单位与劳动者的劳动合同终止，由（ ）。A．接受单位与劳动者订立劳动合同B．派遣单位与劳动者重新订立劳动合同C．派遣单位与接受单位都必须与劳动者订立劳动合同D．派遣单位与接受单位都不得与劳动者订立劳动合同
劳务派遣单位、用工单位与被派遣劳动者。者之间就劳动用工关系，说法正确的（ ）。A.劳务派遣单位与被派遣劳动者之间订立劳动合同B.用工单位与被派遣劳动者订立无固定期限劳动合同C.用工单位与被派遣劳动者订立固定期限劳动合同D.用工单位与被派遣劳动者订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同
劳动者被派遣到接受单位工作满法定期限，接受单位继续使用该劳动者的，派遣单位与劳动者的劳动合同终止，由（ ）。A.派遣单位与劳动者重新订立劳动合同B.派遣单位与接受单位都必须与劳动者订立劳动合同C.派遣单位与接受单位都不得与劳动者订立劳动合同D.接受单位与劳动者订立劳动合同
按照《劳动合同法》的规定，在劳务派遣中，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立(）。A:派遣合同B:劳动合同C:集体合同D:劳务派遣协议