团体冲突只会产生破坏性作用。()

团体冲突只会产生破坏性作用。()


相关考题:

由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突属于( )。A、破坏性冲突B、目标冲突C、建设性冲突D、认知冲突E、程序冲突

现代管理的观念认为团体的冲突只会产生破坏性作用。() 此题为判断题(对,错)。

团体冲突不一定只产生破坏性作用。()

群体冲突主要是群体与群体之间的冲突,只会产生破坏性作用。() 此题为判断题(对,错)。

由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突是A、目标冲突B、认知冲突C、建设性冲突D、破坏性冲突E、程序冲突

对组织效率有积极作用的冲突类型是A.感情冲突B.组织间冲突C.破坏性冲突D.建设性冲突E.群体冲突

对组织效率有积极作用的冲突类型是A.感情冲突B.组织间冲突C.破坏性冲突D.建设性冲突E.群体冲突

冲突只会产生消极的结果。

组织中可以有适当的冲突,因为冲突就像压力一样可以改善绩效,但应注意避免冲突产生破坏性的效应。