下列哪项不属于菲德勒权变理论中影响领导风格选择的关键性因素()A、职位权力B、任务结构C、领导者和下属的关系D、规章制度

下列哪项不属于菲德勒权变理论中影响领导风格选择的关键性因素()

A、职位权力

B、任务结构

C、领导者和下属的关系

D、规章制度

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在菲德勒的权变理论中，领导情境因素有任务结构和权力类型。()
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在菲德勒的权变领导理论中,影响领导方式有效性的环境因素有三个,它们是任务结构和()。 A.领导者与成员的关系B.权力类型C.职位权力D.领导风格
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在领导权变理论中,菲德勒的领导权变模式理论认为领导者与职工的关系、任务结构、职位权力是影响领导效果好坏的三个关键情境因素。其中最重要的是()。
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下面那一项不属于菲德勒的情景权变因素?( ) A、工作绩效B、任务结构C、职位权力D、领导-部属关系
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菲德勒权变理论认为，影响领导风格有效性的环境因素主要包括（ ）。A.领导者与下属之间的关系B.任务结构C.职位权力D.下属成熟度
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菲德勒权变理论认为，影响领导风格有效性的环境因素主要包括()。A.领导者与下属之间的关系B.任务结构 C.职位权力D.下属成熟度
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13、根据菲德勒德权变理论，领导方式受以下因素的影响（)A．职位权力B．情景因素C．上下级关系D．任务结构E．下属成熟度
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根据菲德勒的权变理论，领导方式的有效性主要是要与环境相适应，以下哪一个因素不属于菲德勒提出的情景因素（）A．职位权力B．任务结构C．上下级关系D．领导作风
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按照菲德勒的权变领导理论，影响领导风格的有效性的因素是：A．职位权力B．工作结构C．人际关系D．以上三者都是
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