《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》规定,建筑施工企业应当建立安全生产教育培训制度,制定年度培训计划,每年对“安管人员”进行培训和考核,考核不合格的,不得上岗。() 此题为判断题(对，错)。
《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》规定,建筑施工企业应当建立安全生产教育培训制度,制定年度培训计划,每年对“安管人员”进行培训和考核,考核不合格的,不得上岗。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中规定,建筑施工企业未按规定开展“安管人员”安全生产教育培训考核,或者未按规定如实将考核情况记入安全生产教育培训档案的,由县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正,并处()罚款。 A、5000元以下B、10000元以下C、15000元以下D、20000元以下
建筑施工企业应当建立(),制定年度培训计划,每年对“安管人员”进行培训和考核,考核不合格的,不得上岗。 A、安全生产教育考核制度B、安全生产教育培训制度C、安全生产教育考试制度D、安全生产教育评价制度
建筑施工企业的主要负责人、项目经理、安全生产管理人员和从业人员每年至少接受一次安全生产的教育培训,在岗安全生产教育和培训时间()。其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格人员,不得上岗。 A.不得少于4学时B.不得少于8学时C.不得少于15学时D.不得少于20学时
《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中规定,申请参加安全生产考核的“安管人员”,应当办理平安卡、具备相应文化程度、专业技术职称和一定安全生产工作经历,与企业确立劳动关系,并经企业年度安全生产教育培训合格。() 此题为判断题(对，错)。
下列关于施工单位安全生产教育培训制度的说法有误的一项是()。 A.安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗B.建筑施工企业应当建立安全生产教育培训制度，制订年度培训计划C.对于新岗位职工的安全教育，是安全生产的基本教育制度D.建筑施工企业对“安管人员”进行完培训，即可上岗
建筑施工企业应当建立安全生产教育培训制度，制定年度培训计划，每年对()进行培训和考核，考核不合格的，不得上岗。培训情况应当记入企业安全生产教育培训档案。A、项目负责人;B、安管人员;C、项目专职安全生产管理人员;D、企业负责人
关于施工企业的安全生产教育培训，下列说法正确的是（ ）。A.全员每半年应至少进行1次安全生产教育培训B.主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员经企业考核合格后方可任职C.进入新施工岗位的作业人员应当经安全生产教育培训合格后方可上岗作业。作业人员更换了施D.采用新工艺时，应当对作业人员进行安全教育培训
建筑施工企业应当（ ），每年对“安管人员”进行培训和考核，考核不合格的，不得上岗。A.建立定期考核制度B.建立隐患排查治理制度C.建立安全生产教育培训制度D.制定年度培训计划E.建立现场监督检查制度
关于施工企业的安全生产教育培训，下列说法正确的是()。A.全员每半年应至少进行1 次安全生产教育培训B.主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员经企业考核合格后方可任职C.进入新施工岗位的作业人员应当经安全生产教育培训合格后方可上岗作业。作业人员更换了施工现场，如果岗位相同，无需培训D.采用新工艺时，应当对作业人员进行安全教育培训