香港公务员采取的聘用原则是()。 A.公开竞争原则B.公平竞争原则C.量才录用原则D.专门技能原则

香港公务员采取的聘用原则是()。

A.公开竞争原则

B.公平竞争原则

C.量才录用原则

D.专门技能原则

相关考题：

早期香港公务员制度的特点主要有()。 A.浓厚的殖民色彩和行政关系简单B.鲜明的种族歧视性质C.香港华人对政治比较冷漠D.香港一般公务员受到多方面的限制

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下列属于香港公务员聘用程序的有()。 A.确定职位空缺B.刊登招聘广告C.填写申请表格D.遴选测验和考试

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香港公务员的聘用采取量才录用的原则。() 此题为判断题(对，错)。

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蔡元培在教师的聘用上所采取的原则是（）A.品行第一B.政治清白C.兴趣第一D.学诣第一

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证券业从业人员取得执业证书后，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，原聘用机构应当在上述情形发生后( )日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记。 A、10B、15C、20D、30

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证券业从业人员取得执业证书后，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，原聘用机构应当在上述情形发生后( )日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记。A: 10B: 15C: 20D: 30

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证券业从业人员取得执业证书后，发生下列( )情形的，原聘用机构应当在情形发生后10日内向协会报告，由证券业协会变更该人员执业注册登记。Ⅰ．辞职Ⅱ．不为原聘用机构所聘用的Ⅲ．变更聘用机构的Ⅳ．与原聘用机构解除劳动合同的A: Ⅱ. Ⅲ. ⅣB: Ⅰ. Ⅱ. ⅣC: Ⅰ. Ⅲ. ⅣD: Ⅰ. Ⅱ. Ⅲ.

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从业人员取得执业证书后，发生下列( )情形的，新聘用机构应当在上述情形发生后10日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记。A: 辞职B: 与原聘用机构解除劳动合同C: 不为原聘用机构所聘用D: 变更聘用机构

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注册建造师变更聘用企业的，应当在与新聘用企业签订聘用合同（　），通过（　）申请办理变更手续。 A、1个月前新聘用企业 B、1个月内新聘用企业 C、1个月内原聘用企业 D、1个月前原聘用企业

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