组织中层管理者的认识和支持对目标管理法的效果有非常大的影响。() 此题为判断题(对，错)。
组织中层管理者的认识和支持对目标管理法的效果有非常大的影响。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
中层管理者承担着制定广泛的组织决策、为整个组织制订计划和目标的责任。这一层的管理者在一个组织内的管理者中占的数量很小,如企业中的董事会董事、总裁、总经理等高级成员。() 此题为判断题(对，错)。
关于管理的层次划分，下列说法不正确的是（ ）。 A.高层管理者主要负责组织目标的监督实施B.中层管理者负责利用资源以实现高层管理者确立的目标C.中层管理者通常监督指导作业人员D.基层管理者负责日常业务活动
在传统的目标设定过程中，（）A．目标是由员工和管理者共同设计的B．中层管理者设定一体化的目标网络C．首先设立组织的最高层目标，然后将其分解为每一个组织层次的子目标D．只有融资目标由管理者设立
【单选题】22.负责确定组织的目标和战略，主要是由（）负责执行。A．高层管理者B．中层管理者C．基层管理者D．以上均有可能