由上一级行评价形成的数据来源有()。 A、网点主要负责人履职B、网点内部管理负责人履职C、重要事项审核质量D、员工高风险行为
由上一级行评价形成的数据来源有()。
A、网点主要负责人履职
B、网点内部管理负责人履职
C、重要事项审核质量
D、员工高风险行为
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依据《环境影响评价法》，建设项目可能造成的跨行政区域的不良坏境影 响，有关环境保护行政主管部门对该项目的环境影响评价结论有争议的，其 环境影响评价文件由（ ）审批。A.共同的上一级行政主管部门 B.共同的上一级环境保护行政主管部门 C.上一级环境保护行政主管部门 D.上一级行业主管部门
依据《中华人民共和国环境影响评价法》，建设项目可能造成的跨行政区域的不良环境影响，有关环境保护行政主管部门对该项目的环境影响评价结论有争议的，其环境影响评价文件由（）审批。A:共同的上一级行政主管部门B:共同的上一级环境保护行政主管部门C:上一级环境保护行政主管部门D:上一级行业主管部门
(2017年5月)关于岗位评价的信息来源，下列说法正确的有（ ）A.岗位评价所需信息可通过直接渠道和间接渠道获得B.间接的信息来源可通过工作说明书、岗位规范、规章制度等，对岗位进行评价C.采取间接的岗位信息，可节省时间、节约费用D.直接信息来源所获取的信息过于笼统、简单，有可能影响岗位评价的质量E.直接的信息来源是直接通过组织现场岗位调查，采集有关数据资料
12、绩效评价框架通常包括六个关键要素:评价目的、评价问题、评价指标、数据来源、数据收集与分析方法。