部门是组织中的管理人员为完成规定的任务而有权管辖的一个特殊的领域，部门划分的原则主要有( )。A. 力求维持最少B. 部门结构应具有弹性C. 划清各部门的权力与责任D. 检查部门与业务部门分开设立

部门是组织中的管理人员为完成规定的任务而有权管辖的一个特殊的领域，部门划分的原则主要有( )。

A. 力求维持最少

B. 部门结构应具有弹性

C. 划清各部门的权力与责任

D. 检查部门与业务部门分开设立

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划分组织部门的原则包括( )。A．目标任务原则B．管理幅度原则C．领导集权原则D．分工协作原则

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部门是组织中主管人员为完成规定的()有权管辖的一个特定领域。

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根据专业化原则，以工作或任务的性质为基础划分部门是属于()A、按设备划分部门B、按职能划分部门C、按产品划分部门D、按人数划分部门

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按职能划分部门：是指根据专业化原则，以工作或任务的性质为基础划分部门。()

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部门是指组织中主管人员为完成规定的任务有权管辖的一个特殊的领域。()

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按职能划分部门的方法是指遵循专业化的原则，以工作或任务的性质为基础划分部门。()

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行政组织的横向结构中，按照管辖区域的界限划分行政组织是指( )。A:区域部门化B:行业部门化C:职能部门化D:产品部门化

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对科层制组织中的部门划分、职位设计及其相应的权力基础的基本要求是（）A知识性原则B职业化原则C非人格化原则D法定管辖范围原则

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在部门设计中按专业化的原则，以工作或任务的性质为基础来划分部门。这种划分是（）A．按职能划分部门B．按地区划分部门C．按产品划分部门D．按顾客划分部门

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