我国对公务员考核的主要依据是() A、德B、能C、勤D、绩

我国对公务员考核的主要依据是()

A、德

B、能

C、勤

D、绩

相关考题：

我国公务员考核的重点是出勤。()
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考绩是我国公务员考核的主要方面。() 此题为判断题(对，错)。
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我国公务员的考核主要分为()A、主观考核B、客观考核C、平时考核D、定期考核
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下列关于公务员考核内容的说法，正确的有( )。A.重点考核内容是工作实绩B.考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉C.工作实绩是评价公务员的主要依据D.既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核
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下列关于公务员考核内容的说法，正确的有( )。A.考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉B.重点考核内容是工作实绩C.既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核D.工作实绩是评价公务员的主要依据
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《公务员考核规定》所称公务员考核是指对领导及非领导成员公务员的考核。()A.对B.错
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公务员的考核内容有()。A.德、能、勤、绩、廉;B.重点考核内容是工作实绩;C.工作实绩是评价公务员的主要依据;D.既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核;
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我国公务员考核分为对领导成员的考核和对非领导成员的考核。对领导成员序列的公务员考核主体是主管机关，即按惯例权限有规定管理被考核领导的各级常委及其组织部门。A对B错
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我国对公务员考核的主要依据是（）。A德B能C勤D绩
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