编写情况报告时不恰当的写法是()。 A、一事一报B、写带有请示的事项C、写情况和意见D、不写带有请示的事项

编写情况报告时不恰当的写法是()。

A、一事一报

B、写带有请示的事项

C、写情况和意见

D、不写带有请示的事项


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将要素的各个等级分别规定属于隶属度的某个范围,叫做() A积分评语式编写法B期望评语式编写法C隶属度式编写法D行为目标式编写法

将评价指标体系的末级指标分为若干因素,将每个因素分为若干等级,每个等级编制相应的期望评语称为() A积分评语式编写法B期望评语式编写法C隶属度式编写法D行为目标式编写法

用刻度量表的形式直观地划分等级的一种评价标准编写方法,叫做() A、积分评语式编写法B、量表式编写法C、隶属度式编写法D、行为目标式编写法

在观察分析的基础上,选择一例关键行为作为评价一种标准,叫做() A、积分评语式编写法B、期望评语式编写法C、隶属度式编写法D、行为目标式编写法

将末级指标分解为若干要素,给每个要素指派独立的分数,叫做() A、积分评语式编写法B、期望评语式编写法C、隶属度式编写法D、行为目标式编写法

在编写情况报告时,一般注意不要编写()。 A、情况过程B、情况原因C、发生原因D、请示事项

述职报告的写法依据报告的场合和对象而定,一般来说采用总结式写法。()

组织沿革的编写方法中,内容——年度编写法是()。A编年法B系列法C阶段法D分类法

ABCD目标编写法中A是指?A.对象B.行为C.条件D.标准