管理科学的发展,大体经历了传统管理,科学管理和()三个阶段。

管理科学的发展,大体经历了传统管理,科学管理和()三个阶段。


相关考题:

管理科学的发展经历的阶段有()。 A、最新管理B、传统管理C、科学管理D、现代管理E、近代管理

员工福利制度的发展受社会风险环境的制约,风险管理科学大体上经历了的三个发展阶段是()。①可保风险管理阶段②可保风险和金融风险管理并存的发展阶段③金融风险管理阶段④整体风险管理阶段A、①②③B、①②④C、①③④D、②③④

企业薪酬发展经历了()()和()三个阶段。A. 竞争发展阶段B. 行业整顿阶段C. 早期工厂制度D. 科学管理阶段E. 行为科学阶段

管理科学的理论发展大致经历了早期管理、科学管理、行为科学、战略竞争、企业文化和学习型组织这六个理论发展阶段。() 此题为判断题(对,错)。

近代西方管理科学的形成和发展经历了三个基本阶段:( )。 A.行为科学理论阶段B.管理科学学派C.现代管理理论丛林时期D.古典管理理论阶段

自管理科学成为独立学科以来,大体经历了三个发展阶段A、古典管理理论阶段B、行为科学理论阶段C、心理科学理论阶段D、近代管理理论阶段E、现代管理理论阶段

人力资源管理的发展阶段经历了传统人事管理阶段、人力资源管理阶段和人力资本管理阶段三个阶段。

质量管理的发展大体经历了 、 和 三个阶段。

1、人力资源管理的发展阶段经历了传统人事管理阶段、人力资源管理阶段和人力资本管理阶段三个阶段。