薪酬战略与雇佣关系的主要类型有( ) A、雇佣军式B、商品式C、宗教式D、自尊需要式E、星巴克式
薪酬战略与雇佣关系的主要类型有( )
A、雇佣军式
B、商品式
C、宗教式
D、自尊需要式
E、星巴克式
相关考题：
下面关于薪酬战略说法不正确的是（ ）A.薪酬战略不仅指薪酬决策，也包含薪酬管理B.并非所有的薪酬决策都是薪酬战略C.薪酬技术与业务管理方面的决策属于薪酬战略D.对组织绩效有重大影响的战略性薪酬决策属于薪酬战略
薪酬战略的特征主要体现在()方面。A.薪酬战略是与企业总体发展战略相匹配的薪酬决策B.薪酬战略是一种具有总体性、长期性的薪酬管理C.薪酬战略是一种具有总体性、长期性的薪酬决策D.薪酬战略的主要内容有技能层和执行层E.薪酬战略对企业绩效与企业变革具有关键性作用
公共关系战略类型主要包括进攻型、防御型与退却型等三个方面公共关系战略。