下列不同政治制度条件下的企业文化,描述正确的有() A.德国企业文化中特别重视人的因素,德国企业中的工会具有较高的权利来维护员工的权益B.中国企业文化强调艰苦创业,集体精神等,也越来越重视员工在管理中的地位C.美国企业文化崇尚自由、平等,强调以个人为中心的价值追求D.日本企业文化在管理中的具体体现有终身雇佣制、年序工资制和企业工会制度等
下列不同政治制度条件下的企业文化,描述正确的有()
A.德国企业文化中特别重视人的因素,德国企业中的工会具有较高的权利来维护员工的权益
B.中国企业文化强调艰苦创业,集体精神等,也越来越重视员工在管理中的地位
C.美国企业文化崇尚自由、平等,强调以个人为中心的价值追求
D.日本企业文化在管理中的具体体现有终身雇佣制、年序工资制和企业工会制度等
相关考题:
通过中西方文化的比较,可以得出以下结论() A.企业文化具有普遍性的规律B.企业文化具有民族性,不同的民族文化、不同的经济发展水平以及不同的政治、经济体制条件下,将形成不同的管理模式和文化风格C.所谓现代化的、先进的企业管理与企业文化不再是西方文化的专利品D.企业文化移植到了另一个国家或地区,就应该全部“入乡随俗”
7、1.下列关于税务会计与财务会计区别的描述,正确的有()。A.目标不同B.对象不同C.核算基础、处理依据不同D.计算损益的程序不同